Расширились возможности женщин занимать руководящие должности

В последние годы женщины в Германии все чаще занимают руководящие должности. Об этом свидетельствуют данные Немецкого института экономических исследований (DIW), опубликованные в газете «Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung». Согласно этим данным, у женщин, работающих полный рабочий день, сейчас такие же шансы получить руководящую должность, как и у мужчин, работающих полный рабочий день.

В 2000 году около пяти процентов женщин, работающих полный рабочий день, все еще занимали руководящие должности, в 2020 году – около семи процентов. В то же время доля менеджеров среди мужчин, работающих полный рабочий день, сократилась с девяти до семи процентов. «Наши данные показывают, что у женщин, работающих полный рабочий день, примерно такие же шансы получить руководящую должность, как и у мужчин, работающих полный рабочий день», – сказала газете сотрудник DIW и социолог Катя Шмидт.

По мнению авторов статьи, самым главным препятствием в карьере для женщин является высокий процент неполного рабочего дня. «Женщины значительно реже работают полный рабочий день, что снижает их общие шансы на достижение руководящих должностей», – говорит Шмидт. На самом деле, по данным исследования, только около трети руководящих должностей в Германии занимают женщины. Однако женщины также составляют лишь около трети тех, кто работает полный рабочий день.