Работодатели, профсоюзы и правительство Баварии подписали соглашение о подготовке экономики к будущим изменениям.

Соглашение стейкхолдеров для изменения экономики Баварии

Соглашение стейкхолдеров для изменения экономики Баварии

Работодатели, профсоюзы и правительство земли хотят внести изменения в экономику Баварии. Соответствующее соглашение подписали во вторник в Мюнхене в кулуарах заседания кабинета министров Баварская ассоциация предпринимателей (vbw), баварское отделение DGB и премьер-министр Маркус Зедер (ХСС). В соглашении говорится, что общая цель – «обеспечить экономическую мощь Баварии и процветание ее народа в этот период перемен и, по возможности, расширить его. Это требует постоянных усилий со стороны предприятий, работников и органов государственного управления».

В настоящее время экономика во всем мире переживает глубокие структурные изменения. «Декарбонизация, цифровизация и демографические изменения ставят перед компаниями и обществом серьезные задачи». Кроме того, существуют риски международной безопасности.

Целью должно быть сохранение рабочих мест и создание промышленной стоимости в Баварии. «В то же время необходимо обеспечить предприятия необходимыми квалифицированными работниками с соответствующей квалификацией. Образование и обучение, позволяющие людям справляться с новыми задачами и видами деятельности, имеют здесь решающее значение».

Внести изменения в экономику Баварии: больше заполненных рабочих мест

Нехватка квалифицированных рабочих кадров – одна из наиболее насущных в экономике Баварии. Только в Аугсбурге в ближайшем будущем в дефиците будет 9 000 рабочих мест. А к 2035-му году баварской экономике будет не хватать 400 000 рабочих рук.

Рабочие профессии в Баварии - среди наиболее востребованных. Фото: Designed by Freepik / freepik.com

Ассоциация баварского бизнеса (vbw) представила свежие региональные данные, по которым создается представление об отдельных округах. Так согласно исследованию Prognos, сегодняшним 55 000 работникам в Швабии уже не достает 19 000.

Самая трудная фаза прогнозируется швейцарской консалтинговой компанией на 2031 год: тогда компаниям, больницам и учреждениям по уходу будет не хватать в общей сложности около 88 000 работников.

Согласно дополнительной информации, нехватка рабочей силы в той же Швабии в 2035 году будет особенно острой в районе Линдау на Боденском озере. Там спрос на 38 600 рабочих будет превышать предложение почти на 13 процентов.

Также имеется мнение по улучшению ситуации. По мнению Броссардта, оптимистический демографический прогноз связан с включением в программу беженцев. Соответственно, предполагается, что в 2035 году в Баварии будет проживать 13,8 млн человек, а не около 13,4 млн, как сегодня. Таким образом появятся кандидаты на незаполненные рабочие места.

Читайте также:

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Заглавное фото: Matthias Balk/dpa
Источник: dpa

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии