Зарплаты мужчин и женщин в Германии увеличились: в каких сферах вырос доход
Зарплаты мужчин и женщин в Германии увеличились. Так, по данным Федерального агентства занятости, доходы сотрудников в Берлине и Бранденбурге значительно выросли по сравнению с периодом до COVID-19. Более того, это в равной степени относится и к мужчинам, и к женщинам, как сообщает Die Zeit.
Читайте также: Рост зарплаты в Германии хотят предотвратить: зачем
Федеральное агентство занятости сообщило в среду, что зарплаты мужчин и женщин в Германии увеличились. Так, разрыв в оплате труда жителей Берлина и Бранденбурга сравнительно невелик. Более того, в Бранденбурге некоторые женщины, которые работают полный день, даже зарабатывают больше, чем мужчины.
Так, медианный доход всех сотрудников в Берлине в конце 2021 года составлял 3631 евро. Однако еще в 2019 году он был 3383 евро. В Бранденбурге этот показатель составил 2 878 евро, а в 2019 году — 2779 евро. Здесь мужчины зарабатывали 2838 евро в месяц в 2021 году (2019 — 2676), а женщины — 2971 евро (в 2019 — 2779 евро). В Берлине это значение составило 3585 евро для женщин в прошлом году (в 2019 — 3329 евро), а для мужчин — 3676 евро (2019 год — 3441 евро).
Женщины в равных условиях
Средний доход выше медианного, это то значение, при котором учитывается одинаковое количество более низких и более высоких доходов. В Берлине и Бранденбурге женщины и мужчины находятся в равных условиях по уровню зарплат. Однако в некоторых профессиях все же существует различия в доходах за одну и ту же деятельность.
По данным агентства, рост зарплат наблюдался почти во всех сферах. Например, особенно выросли зарплаты в сфере образования, как в Берлине, так и в Бранденбурге. Зарплата сотрудников школ, которые работают полный день, значительно увеличилась. Однако в секторе гостиничного бизнеса наблюдались серьезные потери из-за долгих ковид-ограничений, которые препятствовали развитию бизнеса. В 2021 году продажи сильно сократились по сравнению с 2019 годом.
Однако проблемы в гостиничном и ресторанном секторе все еще развиваются. Из-за того, что в стране острая нехватка кадров, то восстановить полностью работу организаций еще проблематично. Из-за этого приходится отменять мероприятия, искать новых сотрудников для того, чтобы соответствовать возникшему спросу.
Читайте также:
- Зарплата в Германии 2022: к чему готовиться
- Минимальная зарплата уборщиков зданий: 12,5 евро слишком мало
- Растет инфляция, но не зарплата: как немцы борются за свои права
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
