«Инфляция съедает зарплату»: По мнению Ларса Клингбайля, запланированного повышения минимальной заработной платы недостаточно. Он призывает к выполнению директивы ЕС и в Германии.

Клингбайль хочет дальнейшего повышения минимальной зарплаты

Клингбайль хочет дальнейшего повышения минимальной зарплаты

По словам лидера партии Ларса Клингбайля, СДПГ хочет добиваться повышения минимальной заработной платы до 14 евро в час. «Мы будем добиваться того, чтобы Германия в следующем году выполнила европейскую директиву о минимальной заработной плате. СДПГ будет добиваться этого в федеральном правительстве», – сказал Клингбайль в интервью газете Bild am Sonntag. «Тогда минимальная заработная плата может снова вырасти. Если она будет полностью реализована, то, по мнению экспертов, она составит от 13,50 до 14 евро».

Согласно предложению Комиссии по минимальной заработной плате, сделанному в понедельник, минимальная заработная плата в Германии должна быть повышена с 12 до 12,41 евро 1 января 2024 года и до 12,82 евро годом позже.

Клингбайль отметил, что этого повышения недостаточно. «Жизнь стала дороже, поэтому нам нужны более высокие зарплаты в целом по стране». Он сказал, что шокирован тем, что сторона работодателей не видит реалий жизни многих миллионов работников в Германии. «Инфляция съедает зарплаты, им приходится думать о том, что они вообще могут себе позволить в конце месяца. Больше 41 цента было бы абсолютно оправдано».

Директива ЕС устанавливает стандарты минимальной заработной платы

Комиссия по минимальной заработной плате, чье решение является решающим в установлении закона, в начале этой недели впервые в своей истории не вынесла свою рекомендацию на основе консенсуса. Представители работников посчитали повышение слишком низким, получили перевес голосов и выдвинули серьезные обвинения против стороны работодателей.

Директива ЕС о минимальной заработной плате не устанавливает единый уровень, но она устанавливает стандарты того, как могут устанавливаться, обновляться и обеспечиваться установленные законом минимальные зарплаты. Кроме того, к ноябрю 2024 года страны ЕС должны разработать планы действий по увеличению охвата коллективными переговорами, если его уровень ниже 80 процентов.

Читайте также:

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Заглавное фото: Michael Kappeler/dpa
Источник: dpa

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии