Люди, находящиеся на больничном, должны сначала поправиться дома. Это знают все, но можно ли вернуться к работе, несмотря на больничный? Правовая ситуация.

Работать на больничном

Многие немцы хотят работать на больничном. Со всеми бывало, что врач выдает больничный лист на неделю, но лучше становится уже буквально через пару дней.

Читайте также: Выход на больничный в Германии: правила и нормы.

Кроме того, у многих людей в Германии прекрасно развито чувство долга, и они хотят вернуться на работу как можно скорее, чтобы ничего не осталось незавершенным. Детальный разбор ситуации.

Когда можно, а когда нельзя работать на больничном

Сотрудникам, как правило, разрешается ходить на работу, несмотря на то, что они находятся на больничном. Потому что в Германии нет законодательной нормы, запрещающей работать, несмотря на больничный. О чем многие не знают: больничный не считается полным запретом на работу.

Прежде всего, больничный лист – это документ, подтверждающий временную нетрудоспособность человека. Он выполняет две функции. С одной стороны, он служит констатацией того, что человек в настоящее время не может выполнять рабочие задачи. С другой стороны, он дает прогноз вероятной продолжительности нетрудоспособности.

Врач принимает решение в меру своих знаний и убеждений. Поэтому время от времени может случиться так, что прогноз не сбывается, а человек выздоравливает гораздо раньше.

Работать на больничном не запрещено законом. Фото: Andrea Piacquadio / pexels.com

Поскольку, как уже было сказано, больничный лист не считается запретом, можно выйти на работу. Человек может не дожидаться, пока истечет срок действия больничного, если он уже выздоровел.

О своей болезни необходимо обязательно предупредить работодателя. В зависимости от правил внутреннего распорядка, предъявить листок нетрудоспособности. Если человек хочет вернуться на работу, несмотря на больничный, работодатель имеет право уточнить обстоятельства болезни.

Причиной этого выступает его обязанность заботиться о других своих сотрудниках. Беседа позволяет легче оценить, представляет ли болезнь опасность для коллег или нет. На основании этой информации работодатель может решить, допустить сотрудника на работу или оставить его на больничном.

Стоит всегда помнить, что из-за болезни можно не только заразить своих коллег. Находясь в плохой форме, в большинстве случаев человек работает хуже. Соответственно допускает больше ошибок, что может привести к несчастному случаю на производстве.

Читайте также:

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Заглавное фото: Anna Shvets / pexels.com
Источник: wmn

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии