О том, как происходило расставание с генеральным директором футбольного клуба «Бавария» Оливером Каном, ведутся жаркие споры. У обеих сторон есть своя версия событий.

Герберт Хайнер

Расставание генерального директора Оливера Кана с ФК «Бавария» было «не полюбовным», по словам президента клуба Герберта Хайнера. 

«Это было очень эмоционально, и в конце дня мы не смогли прийти к соглашению с Оливером», – сказал Хайнер в Мюнхене о решающем разговоре с Каном в прошлый четверг. Затем, в пятницу вечером, наблюдательный совет рекордного футбольного чемпиона провел заседание «и принял решение уволить Оливера Кана». 

Незадолго до этого Кан опроверг сообщения СМИ, согласно которым он воспринял новость о своем вынужденном уходе крайне эмоционально. «Утверждение о том, что я вышел из себя, когда мне сообщили об увольнении, определенно не соответствует действительности», – написал Кан в Твиттере. У него был «спокойный и объективный разговор» с Хайнером по телефону, и он «просто недоумевал по поводу этого акционизма, почему это решение было принято именно сейчас».

Бавария» объявила о расставании с генеральным директором Каном (53 года) и спортивным директором Хасаном Салихамиджичем (46 лет) сразу после завоевания чемпионского титула со счетом 2:1 в матче с ФК «Кельн». Кан не присутствовал на игре, а также на праздновании чемпионства. Хайнер обосновал это расписанием на четверг и пятницу. С Салихамиджичем, по его словам, расставание прошло легче.

«В субботу утром я получил сообщение, что не смогу пойти на игру. Я также спокойно принял это решение», – написал Кан. «Конечно, я разочарован, но я безумно рад этому чемпионату и счастлив за команду, тренера и наших болельщиков». Первоначально заседание наблюдательного совета рекордного чемпиона с кадровыми решениями было запланировано только на вторник.

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Заглавное фото: Sven Hoppe/dpa
Источник: dpa

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии