Сотрудники GKN добились повышения выходных пособий
Сотрудники GKN добились повышения выходных пособий
Работники завода по производству карданных валов GKN в Цвиккау добились повышениявыходных пособий и реструктуризации компании. В ходе голосования 96 % членов профсоюза согласились с социальным коллективным договором, заключенным с компанией GKN, сообщил в пятницу профсоюз IG Metall. Согласно соглашению, работники получат выходное пособие в размере 1,5 месячной зарплаты за год работы, при этом минимальная сумма составит 17 500 евро. Как правило обычно выплачивается только 0,5 месячной зарплаты. Кроме того, будет выплачиваться 5 000 евро на ребенка и надбавка для членов профсоюза. Кроме того, будет создана компания по переводу средств.
«Это основанное на солидарности решение для всех, подобного которому еще никогда не было при закрытии завода в восточной Германии», – сказал председатель производственного совета Йорг Кирстен.
В январе поставщик автомобильной техники GKN объявил о закрытии в обозримом будущем завода в пригороде Цвиккау (Мозель). Это коснется 835 работников. В начале этой недели рабочие объявили забастовку, чтобы добиться заключения социального коллективного договора. Забастовка была приостановлена после заключения соглашения в среду, а теперь IG Metall объявила о ее прекращении.
«Выходное пособие и компания по переводу для повышения квалификации рабочих образуют социальную сеть, которая предотвращает «падение без защиты», – пояснила лидер округа IG Metall Ирен Шульц. Она говорит о промежуточном успехе.
Борьба за сохранение предприятия и рабочих мест будет продолжена. Томас Кнабель из IG Metall Zwickau подчеркнул, что речь идет не только о деньгах. «Теперь следующий шаг – найти инвестора для завода в Мозеле».
Читайте также:
- Химическая компания Dow хочет сократить около 2000 рабочих мест
- Deutsche Bank теряет миллиарды – сотрудникам грозит сокращение
- Увольнение и Hartz IV: важные моменты
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
