Дом или офис: вопрос затрат становится более важным
Многие граждане, а также руководство, все чаще задумываются о том, что удобнее и выгоднее — дом или офис. Пандемия коронавируса стала стимулом для мобильной работы и привела к рекорду домашних офисов, согласно данным Федерального статистического управления.
Читайте также: Способ экономии на недвижимости для удаленных работников.
Поскольку везде присутствие на рабочем месте не является обязательным, и работодатели, и сотрудники задаются вопросом, станет ли посещение офиса дополнительным финансовым бременем.
Дом или офис: вопрос затрат становится более важным
Помимо соображений оптимального баланса между работой и личной жизнью или защиты окружающей среды, перед некоторыми встает банальный вопрос о затратах. Если у человека есть выбор, дом или офис — что более экономично?
В Германии нет права на открытие домашнего офиса, но допустимо продолжать работать дома, если это согласовано. Поэтому, помимо трудового законодательства, продолжают действовать налоговые нормы, влияющие на расходы работников.
Прежде всего, фиксированная ставка для домашнего офиса и фиксированная ставка за километр предназначены для компенсации расходов, связанных с работой на дому или поездками в офис. Однако зачастую они не покрывают всех расходов.
Единая ставка для домашних офисов пока дает лишь ограниченное облегчение
С помощью так называемой фиксированной ставки для домашнего офиса налоговый законодатель во время пандемии добился того, что работа на дому стала вычитаться из налогов. С помощью пособия на домашний офис можно вычесть из налогов пять евро за каждый день работы на дому.
Однако фиксированная ставка ограничивается максимальной суммой в 600 евро в год. Это соответствует 120 рабочим дням.
Федеральный кабинет министров принял решение о постоянном предоставлении пособия на содержание домашнего офиса. При этом максимальная сумма вычета в будущем составит 1 000 евро в год вместо 600 евро.
Однако налоговые преимущества пособия на оплату домашнего офиса доступны только в том случае, если расходы, связанные с работой, превышают так называемое пособие по расходам, связанным с доходами. Эта годовая сумма автоматически предоставляется налоговой службой без предъявления квитанций.
Эту единовременную выплату сотрудникам увеличили до 1 200 евро с 1 января 2022 года. С другой стороны, единовременная выплата домашнего офиса увеличат только с 1 января 2023 года. Кстати, это также означает для ежегодной налоговой декларации 2022 года, что многим работникам будет сложнее воспользоваться бонусом домашнего офиса в налоговом году 2022.
Читайте также:
- Как работать удаленно в США, но жить в Германии
- Дистанционная работа в Германии: сколько придется доплатить за электроэнергию
- Немцы экономят энергию за счет удаленной работы
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
