Париж, Франкфурт и Дублин успешно переманивают сотрудников из Великобритании
Париж, Франкфурт и Дублин успешно переманивают сотрудников из Великобритании. В результате Brexit более 7 000 рабочих мест в сфере финансов переместились из Лондона в ЕС, что на 400 меньше, чем ожидалось в декабре, сообщили консультанты EY.
Хотя общее количество рабочих мест значительно меньше 12 500, прогнозируемых фирмами в 2016 году, когда Великобритания проголосовала за выход из блока, за этим может последовать еще больше, заявила компания EY в своем последнем отчете о Brexit.
По данным EY, общее число новых местных сотрудников после Brexit, составило 2 900 по всей Европе и 2 500 в Великобритании, где в секторе финансовых услуг работает чуть более 1 миллиона человек.
По словам EY, дальнейшее перемещение может стать результатом проверок Европейского центрального банка на предмет того, достаточно ли сотрудников для получения новых лицензий в центрах Brexit в ЕС, открытых банками, которые использовали Лондон в качестве своей европейской базы.
Париж и Дублин успешно переманивают сотрудников из Великобритании: исход продолжится
Банк Англии внимательно изучает эти вопросы, чтобы избежать ситуации, когда в лондонских кредитных учреждениях останется слишком мало старшего персонала.
«Кадровые и операционные перемещения на европейских финансовых рынках будут продолжаться по мере того, как компании будут ориентироваться в условиях геополитической неопределенности, постпандемической динамики и нормативных требований», – сказал Омар Али, руководитель направления финансовых услуг в регионе EMEIA компании EY.
Дублин является самым популярным местом для переезда персонала и создания новых центров, за ним следуют Люксембург, Франкфурт и Париж.
По данным EY, Париж занимает первое место по привлечению рабочих мест из Лондона, общее число которых составляет 2 800, за ним следует Франкфурт — около 1 800, и Дублин — 1 200.
По данным EY, объем активов, переведенных из Лондона в центры ЕС, составляет около 1,3 трлн фунтов стерлингов. В компании добавили, что кадровые перемещения в связи с Brexit являются частью более широкого взгляда на стратегические факторы бизнеса и операционные модели.
Банкиры в частном порядке заявили, что в долгосрочной перспективе наличие крупных центров в Лондоне и ЕС может не иметь коммерческого смысла.
Читайте также:
- Англия предлагает четвертую вакцинацию для пожилых людей в возрасте 75 лет и старше
- Отношения между Великобританией и Россией достигли из-за Украины «низшей точки»
- Трагедия в Ла-Манше. Франция и Англия винят друг друга в смерти мигрантов
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
