На местных выборах резко упала активность немецких женщин–кандидатов

Дата публикации: 29 августа 2020 в 12:00
Просмотров:

Женщины теряют вес в политике из-за рациональности и стереотипов общества фото

На предыдущих местных выборах, в 2014 и 2015 году, немецкие женщины были представлены 24% в региональной и муниципальной власти. В 2020 году такое представительство упадёт до показателя 18,9%. Среднестатистическим представителем народа в местной власти является мужчина в возрасте около 55 лет с учёной степенью и опытом работы на административной или коммерческой должности, пишет wdr.de.

Почему немецкие женщины — за бортом политики?

Политологи объясняют падение количественного участия женщин в политической жизни Германии тем, что сложился стереотип невовлечённости женщин в политику и руководство. Кроме того, женщины, как показывают данные исследования, реалистичны в своих желаниях, более критически оценивают свои знания и опыт по сравнению с мужчинами. Также они не всегда могут полноценно сочетать работу в офисе и семейные заботы, в том числе о детях.

Ещё одно предубеждение в отношении женщин–политиков — наличие или отсутствие детей. В то же время их наличие или отсутствие у кандидатов–мужчин не является какой–либо помехой или табу.

Как сообщалось ранее, 101–летняя Лизель Хайзе (Lisel Heise), жительница города Кирххаймболанден (Kirchheimbolanden) в Рейнланд–Пфальце, продолжает кампанию по возобновлению работы муниципального бассейна, даже после того, как она ушла из городского совета и активной политической жизни.

Немецкий монополист на рынке железнодорожных перевозок Deutsche Bahn установил для себя цель — за четыре года передать руководящие должности в компании женщинам на 30%. Сегодняшняя доля женщин в руководстве железнодорожного немецкого монополиста составляет около 20%. В Deutsche Bahn сообщают, что они хотят добиться равноправного участия женщин в делах компании и предоставить им такую возможность через обязательную квоту.

Также Кабинет министров Германии принял новый межведомственный документ — Стратегию гендерного равенства. Стратегия — первый документ, принятый на уровне немецкого правительства для достижения равенства прав немецких мужчин и женщин.

Читайте также:

Фото: shutterstock.com/Автор: naum

Понравилась статья? Расскажите друзьям:
Понравился наш проект? Жмите!

Комментарии:

avatar
  Подписаться  
Уведомление о

mitstudio marketing international team
ZEITUNG «AUSSIEDLERBOTE»
Использование любых материалов, размещённых на сайте, разрешается при условии ссылки на наш сайт. При копировании материалов для интернет-изданий – обязательна прямая открытая для поисковых систем гиперссылка. Ссылка должна быть размещена в независимости от полного либо частичного использования материалов. Гиперссылка (для интернет- изданий) – должна быть размещена в подзаголовке или в первом абзаце материала. Ответственность за достоверность фактов, цитат, имён собственных и другой информации несут авторы публикаций, а рекламной информации – рекламодатели. Редакция может не разделять мнение авторов. Рукописи и электронные материалы не рецензируются и не возвращаются. Редакция оставляет за собой право редактировать материалы. При использовании наших материалов – ссылка на газету обязательна.