Папы в декрете: в Гамбурге каждый второй отец уходит в отпуск по уходу за ребенком
Немецкие мужчины все чаще соглашаются уходить в отпуск по уходу за детьми. Эту тенденцию спровоцировало множество факторов – от финансовых стимулов (выплата декретных) до постепенной смены гендерных ролей. Наверно, одним из самых продвинутых немецких городов в этом отношении является Гамбург. Так, если два года назад в декретный отпуск там ушли 7 517 отцов, то в 2017 году этот показатель составил 11 258. Если учесть тот факт, что в прошлом году в портовом городе родилось 21 133 ребенка, то получается, что 53,3 % новоиспеченных отцов решили на время взять большинство забот по уходу за детьми на себя.
Взять декрет немцы могут на срок до 12 месяцев, но если, второй из родителей также уйдет в отпуск по уходу за ребенком хотя бы на 2 месяца, то выплаты на малыша можно будет получать в течении 14 месяцев. Сумма выплат составляет 14 % от зарплаты после вычета налогов. Таким образом, ежемесячно можно получать от 300 до 1,8 тыс. евро.
Как бы там ни было, большинство отцов берет декретный отпуск всего на 2 месяца. Многие папы признаются, что в это время уезжают с семьей на отдых. Но, по утверждениям опрошенных родителей, даже несколько месяцев проведенных папой вдали от трудовых забот, в кругу семьи, укрепляют отношения и позволяют отцам лучше узнать своих детей.
Опрос института Ipsos, специализирующегося на социальных исследованиях, показал: 48 % немок считают, что карьера важнее семьи. Мужчин, которые разделяют это мнение больше (53 %), но исследователи утверждают, что это значительные изменения, поскольку каких-то 10 лет назад менее 40 % женщин предпочитали работу. Что касается противоположного пола, то ранее намного больше немецких мужчин были заядлыми карьеристами и считали, что работа стоит выше семьи.
Читать также:
Пособие на детей в Германии: кому, сколько, как долго платят?
Около 50 % немцев считают, что карьера дороже семьи