Полдня на работе: немецкие врачи предлагают ввести частичные больничные

Artz

Брать полноценный отпуск по болезни или «переносить на ногах» свой недуг — этот выбор зависит от вашего диагноза и от места работы. Однако, по мнению врачей, есть и более эффективные варианты планирования времени даже в такой ситуации — гибкий график. Пересмотреть политику выдачи больничных листов предлагают эксперты Федеральной психотерапевтической палаты (BptK).

Как это может работать

Сейчас больничные листы в немецких поликлиниках оформляются по привычному и всем знакомому правилу «Всё или ничего» («Alles-oder-Nichts-Regelung»). Вместо этого председатель BptK Дитрих Мунц (Dietrich Munz) хочет ввести понятие частичной нетрудоспособности. Другое название новшества – «гибкие больничные» (Flexibler krankschreiben). И речь идёт не только о сокращении рабочего дня наполовину. По задумке Мунца, возможна и более детальная градация распределения рабочего времени:

  • 25%
  • 50%
  • 75%

Кому и для чего нужен гибкий больничный

Прежде всего «порционная» занятость будет полезна тем, чьи недомогания часто приводят к отсутствию на работе около 30 дней и более. Им может даже становиться хуже без дисциплинирующего графика и делового общения, уточнил глава BptK, исходя из личных наблюдений.

Так ситуация обстоит, в частности, у людей, которые находятся на завершающей стадии восстановления после травм или у людей с психическими заболеваниями (например, эмоциональными расстройствами).

«Часто бывает полезно, чтобы пациенты не выходили из рабочего процесса полностью или на слишком долгий срок. Особенно это важно при психических заболеваниях. Поэтому врач или психотерапевт должен найти компромиссное решение — как будет лучше для пациента», – рассказывает Дитрих Мунц.

Кроме того, частичная занятость во время больничного может быть даже полезна для скорейшего выздоровления, считает медик. Здесь сочетается сразу несколько факторов: поддерживается чёткий распорядок дня, а контакты дают возможность не стать слишком замкнутым. Наконец, у человека создаётся ощущение собственной востребованности, того, что он незаменимый специалист, и пока он болел, коллеги с нетерпением ждали его появления на рабочем месте.

Как будут прописывать Flexibler krankschreiben

Здесь психотерапевт сразу оговаривает важный момент — брать такие больничные пациент может только добровольно. То есть, если он хочет всё время находиться дома — временно уходит «в свободное плавание». Если выбирает работу — график оговаривается с врачом уже более детально.

Также глава Федеральной психотерапевтической палаты призывает расширить полномочия врачей в плане выдачи больничных. Согласно проекту, засвидетельствовать нетрудоспособность пациентов разрешается не только терапевтам, как сейчас, но и психотерапевтам. Это опять же касается эмоциональных расстройств: только психотерапевты, по мнению Мунца, способны лучше определить, может ли человек в том или ином состоянии выходить на работу и сколько именно времени ему полезно проводить на рабочем месте.

Кстати

По правилам трудового законодательства Германии, сообщить работодателю о невозможности работать из-за болезни нужно сразу же, когда вы это выяснили. Если болезнь продолжается больше трех дней (именно календарных, а не рабочих), вы также должны представить медицинскую справку о нетрудоспособности. Больше интересной информации об оформлении больничного в Германии можно почитать здесь.

Foto: shutterstock.com

Читайте также

Немцы стали гораздо чаще уходить на больничный: в чем причина?

Daimler будет премировать работников за здоровый образ жизни

Болезнь 21 века: как немцы идут на больничный из-за депрессии

Немцы массово берут больничные из-за стрессов на работе

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

СледующаяПредыдущая
OknoEu.de
Используя этот сайт, вы даёте своё согласие на использование файлов cookie. Это необходимо для нормального функционирования сайта. Дополнительно.