Где в Германии больше всего подскочили зарплаты?
Повод для радости работающего населения Германии: за последний год в стране зарплаты выросли в среднем на 3–4%. Учитывая то, что до этого работодатели в течение нескольких лет сокращали выплаты, такая новость приятна вдвойне.
Больше всего в этом плане повезло жителям крупных городов южных федеральных земель. Об этом свидетельствуют данные социологического портала StepStone.de. По заказу издания Welt am Sonntag специалисты проанализировали подборку объявлений о вакансиях и пришли в любопытным выводам. Например, в Баварии работникам стали предлагать зарплаты на 4% больше, в земле Северный Рейн-Вестфалия предложение выросло на 3,2%, а в Гессене – на 2,7%. в рейтинге по городам лидируют Бремен (+ 3,6%) и Гамбург (+3,2%).
Что же касается самых денежных специальностей, то этот список возглавляют менеджеры по сбыту. На сегодняшний день они стали получать на 5,5% больше, чем в прошлом году. Зарплаты специалистов по закупке и логистике увеличились в среднем на 3,3%. Далее по списку идут инженеры и IT-шники (+3%).
В 2017 году грядёт еще одно повышение
Трёхпроцентный рост на первый взгляд может показаться не таким и значительным. Но не стоит забывать, что с 1993 по 2013 год уровень зарплаты в Германии фактически снижался. А с учетом инфляции у работающего населения даже снизилась покупательная способность. Теперь этот процесс повернулся вспять, и по некоторым специальностям зарплаты постепенно компенсируются, заверил Энцо Вебер (Enzo Weber), глава исследовательского отдела Института исследований в области занятости (IAB).
К слову, Федеральное статистическое ведомство (Statistische Bundesamt) в Висбадене официально подтверждает такую финансовую тенденцию. Так, только за первые три месяца реальная заработная плата в Германии выросла на 2,6%, а по итогам полугодия – вообще на 4,9%.
Нынешнее повышение зарплат – не предел. Так, в 2017 году, специалисты рынка труда ожидают очередной этап. Как поясняют рекрутёры Korn Ferry Hay, во всех отраслях зарплатные предложения могут вырасти на 2,6%, а на руководящих должностях – на 3%.