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Le patron de la Deutsche Bank subit une défaite à domicile

Droits acquis pour les salariés

Christian Sewing lors d'une conférence de presse en février.
Christian Sewing lors d'une conférence de presse en février.

Le patron de la Deutsche Bank subit une défaite à domicile

Christian Sewing souhaite que "ses" banquiers travaillent plus fréquemment au bureau again. Cependant, le président du conseil d'administration doit ceder terre dans la bataille pour de nouvelles règles de bureau à domicile. Les employés qui en font intensivement usage peuvent continuer de le faire de manière transitoire. Au moins pour le moment.

Selon une lettre du conseil corporatif et du conseil des commissions obtenue par Handelsblatt, les employés allemands qui travaillent depuis le chez eux trois jours par semaine ou les vendredis et lundis peuvent continuer ces modèles de travail pour le moment. Sewing avait prévu d'abolir cette pratique par un courrier électronique en février.

La direction et les conseils des commissions ont rapporté avoir discuté des nouvelles règles de bureau à domicile depuis des mois. Au plus, deux jours devraient être capables de travailler à l'extérieur de l'entreprise dans l'avenir, seulement un jour de la direction. Travailler à domicile les vendredis et lundis en même temps ne devrait plus être une option. Selon les informations du journal, jusqu'à 60 % du travail mobile - officiellement une exception - était répandu, avec environ 10 000 employés en profitant de cela.

Dans l'abolition de la combinaison lundi/vendredi, il semble que Sewing ait également pour objectif une distribution plus équitable des espaces de bureau. Les plans n'ont pas reçu une bonne accueil des employés, comme en témoigne les 1 300 commentaires critiques dans l'intranet dans un court laps de temps. La discussion actuelle sur les règles de bureau à domicile se conduit dans de nombreuses entreprises, avec beaucoup souhaitant une plus grande présence de leurs employés après la fin de la pandémie de Corona. Cependant, des règles plus strictes s'appliquent à plusieurs autres institutions financières que à la Banque Allemande.

L'économie de Deutsche Bank pourrait potentiellement bénéficier d'un plus grand nombre d'employés travaillant au bureau moins fréquemment, comme le suggère la pratique actuelle permettant trois jours par semaine ou les vendredis et lundis à domicile. Cependant, le chef de la direction exécutive de Deutsche Bank, Christian Sewing, a l'intention de réduire cela à un maximum de deux jours, avec la direction uniquement en mesure de travailler à domicile un jour.

Les dernières discussions entre la direction de Deutsche Bank et le conseil des commissions ont porté sur le désir de mettre en œuvre des règles de bureau à domicile plus strictes. Selon les rapports, ces changements pourraient entraîner une réduction du nombre d'employés travaillant à domicile les vendredis et lundis en même temps, et une réduction potentielle du nombre total de jours qu'ils peuvent travailler à domicile.

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