Зарплаты и обязанности специалиста по охране труда в Германии.

Сколько зарабатывает специалист по охране труда

Сколько зарабатывает специалист по охране труда, зависит от многочисленных факторов. Люди этой профессии занимаются обеспечением безопасности труда. Под этим понятием кроется защита людей от любых опасностей на рабочем месте.

Читайте также: Сколько зарабатывает декоратор интерьера в Германии.

Конкретные меры должны служить устранению или минимизации рисков для здоровья сотрудников. Это могут быть несчастные случаи, а также психосоциальные факторы, влияющие на самочувствие.

Сколько зарабатывает специалист по охране труда в среднем по стране

Согласно §5 Закона о безопасности труда (ASiG), все компании обязаны назначить специалиста по охране труда или специалиста по безопасности (SiFa). Он предоставляется либо из числа сотрудников, либо внешним поставщиком услуг.

Этот человек выступает в качестве технического консультанта по вопросам, касающимся безопасности труда и предотвращения несчастных случаев внутри компании. Поскольку все большее внимание уделяется физическому и психическому здоровью сотрудников, это вносит значительный вклад в производительность каждого человека успех компании.

Средняя зарплата специалистов по охране труда в Германии составляет около 42 500 евро в год. При этом данная сумма может существенно отличаться, в зависимости от местоположения, профессионального опыта и работодателя.

Сколько зарабатывает специалист по охране труда, зависит от разных факторов. Фото: Andrea Piacquadio / pexels.com

Фактор местоположения играет решающую роль в уровне заработной платы. Например, специалисты по охране труда в Баден-Вюртемберге зарабатывают в среднем около 54 000 евро в год, а в Северном Рейне-Вестфалии их доход составляет всего около 42 500 евро.

Поскольку специально подготовленные специалисты по охране труда должны быть предоставлены всеми компаниями, они также могут найти работу во всех отраслях. Частный или государственный сектор, малая или крупная организация: не все компании имеют одинаковый финансовый бюджет для отдельных должностей.

Размер заработка также зависит от работодателя и соответствующей отрасли, выделенных ресурсов и значения, которое компания придает безопасности труда. Поэтому данный фактор тоже следует учитывать при трудоустройстве.

Как правило, новички зарабатывают гораздо меньше, чем люди, у которых десятки лет стажа. Поэтому по мере увеличения профессионального опыта вы, как правило, будет расти и уровень дохода.

Читайте также:

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Заглавное фото: Andrea Piacquadio / pexels.com
Источник: indeed

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии