Поиск работы и подача заявки
Поиск работы и подача заявки
Рынок труда в Германии имеет множество правил. Для того чтобы получить работу, необходимо соответствовать определенным требованиям. Многие работодатели отбирают сотрудников, прежде всего, на основании их сертификатов или квалификаций. Но у Вас есть шанс получить работу и без сертификатов.
Здесь Вы шаг за шагом узнаете, что необходимо учитывать на пути к первой работе в Германии и как увеличить свои шансы на получение работы своей мечты.
Сначала два важных момента:
- В большинстве компаний Германии говорят на немецком языке. Иногда достаточно знать английский язык. Однако для большинства профессий важно, чтобы вы хорошо владели немецким языком. Существует множество способов выучить немецкий язык или улучшить свои знания. Более подробно об этом Вы можете узнать в главе«Язык».
- Чтобы иметь право работать в Германии, необходимо получить разрешение на работу. Для мигрантов разрешение на работу напрямую связано с видом на жительство. Подробнее об этом читайте в главе«Миграция». Если Вы являетесь беженцем, то все зависит от Вашего текущего статуса. Более подробную информацию вы найдете в главе«Разрешение на работу для беженцев».
Как мне найти работу?
Квалификация: что я могу делать в профессиональном плане?
Если у вас есть квалификация, полученная в стране происхождения, или опыт работы по специальности, вы можете добиться ее признания. О том, как признать ваши сертификаты, вы можете узнать в главе«Признание иностранных квалификаций». Если у Вас нет официальной квалификации, но есть большой опыт работы по специальности, Вы можете проверить свою квалификацию. На сайте www.meine-berufserfahrung.de Вы найдете тест для различных профессий, который можно пройти также на немецком, английском, арабском, фарси, турецком, французском и русском языках. Тест показывает, на каком профессиональном уровне вы находитесь. Получив результат, Вы можете обратиться в центр занятости и пройти еще один более длительный тест, который называется myskills.de. По результатам второго теста центр занятости и потенциальные работодатели могут лучше оценить, какими навыками и опытом вы обладаете. Это облегчает поиск работы, соответствующей вашей квалификации. Кроме того, Вы можете пройти дополнительное обучение, развивающее Ваши знания и навыки. Консультацию по этому вопросу можно получить в центре занятости или агентстве по трудоустройству.
Рынок труда: какие профессии существуют в Германии?
Если у Вас еще нет профессиональной квалификации или Вы не знаете, по какой профессии хотели бы работать, Вы можете получить информацию в информационном центре по трудоустройству (BIZ) по месту жительства или в Интернете на сайте berufenet. Там Вы найдете информацию обо всех профессиях, описание деятельности по данной профессии и информацию о квалификации, необходимой для данной профессии. Сотрудники BIZ или агентства по трудоустройству также могут подсказать Вам, по каким профессиям у Вас будут хорошие шансы найти работу в Германии. Список профессий, на которые в Германии в настоящее время слишком мало претендентов, можно найти на сайте mangelberufe.de. Информацию об учебе можно найти в главе«Университетская система».
Поиск работы: Как найти работу?
Существует множество способов поиска вакансий:
Агентство по трудоустройству
Первым пунктом поиска работы является местное агентство по трудоустройству. Там можно зарегистрироваться в качестве ищущего работу и получить помощь и консультацию. На сайте центра занятости можно также найти биржу труда, где можно искать подходящие вакансии.
Интернет
Существуют и другие биржи труда в Интернете. Там можно зарегистрироваться и, как правило, создать свой профиль, в котором описать свою квалификацию и опыт. После этого биржа труда, как правило, каждый день высылает вам новые вакансии, соответствующие вашему профилю. Таким образом, Вам не придется ежедневно искать подходящую работу самостоятельно. Кроме того, таким образом о Вас могут узнать компании.
К основным биржам вакансий в Интернете относятся www.monster.de, www.stepstone.de, www.jobbörse.de, www.adzuna.de и биржа вакансий Make-it-in-Germany.de. Существуют также доски объявлений, ориентированные специально на беженцев. Это, например, www.workeer.de, www.jobs4refugees.de, www.jobbörse.de/refugees, www.work-for-refugees.de, www.careers4refugees.de, www.welcome2work.de и social-bee.de (для Мюнхена и Штутгарта). Там можно найти стажировки и работу. Некоторые из этих бирж труда также помогут Вам при трудоустройстве.
Важно: при поиске работы в Интернете пробуйте разные названия искомых профессий. Одна и та же работа может называться по-разному. На сайте berufenet.arbeitsagentur.de вы также найдете различные названия для вашей профессии.
Веб-сайт конкретных компаний
Если Вы уже знаете, какие компании Вас интересуют, Вы можете искать вакансии непосредственно на их сайтах. Обычно они находятся в разделах «Работа» или «Карьера».
Социальные сети
Социальные сети, такие как Xing или Linkedin, также подходят для поиска работы. Вы можете создать там свой профиль с указанием квалификации и опыта и общаться с людьми из той же отрасли.
Газеты
Больше объявлений о работе можно найти в местных и национальных газетах. Крупные общегерманские рынки вакансий обычно выходят по средам и субботам в газетах Süddeutsche Zeitung, Frankfurter Allgemeine Zeitung, Frankfurter Rundschau и Die Zeit. Эти газеты можно также читать в библиотеках. Таким образом, вам не придется покупать все газеты каждую неделю.
Ярмарки вакансий
Познакомиться с интересными компаниями и вакансиями можно также на ярмарках вакансий и так называемых «днях открытых дверей». Они дают возможность установить прямой контакт с компаниями. Советы о том, как это лучше сделать, можно найти на сайте absolventa.de. Даты проведения различных ярмарок вакансий можно найти на сайте berufsstart.de. В крупных городах также регулярно проводятся ярмарки специально для беженцев.
Консультационные центры
Существует множество консультационных центров, где можно получить информацию и советы по вопросам поиска работы. Консультационные центры можно найти в своем регионе, например, в молодежных миграционных службах или консультационных центрах по миграции для взрослых. Сотрудники этих центров говорят на многих языках. Вы также можете обратиться на«Горячую линию «Работа и жизнь в Германии». Специалисты этой службы ответят на Ваши вопросы по поиску работы в чате, по электронной почте и по телефону на немецком и английском языках.
Стажировка
Если Вы не уверены в том, по какой специальности хотели бы работать, или если при подаче документов Вы потерпели неудачу, Вы можете сначала пройти стажировку. Стажировка обычно длится несколько недель или месяцев. Во время стажировки Вы знакомитесь с профессией и компанией и можете попробовать, нравится ли Вам эта работа. По окончании стажировки Вы можете продолжить работу в компании, подробнее о стажировках Вы можете узнать в нашем разделе«Стажировки».
Подача заявления: какие документы мне нужны?
Если Вы нашли интересное объявление о работе, Вы можете подать туда заявку. Большинство компаний попросят Вас подать заявление в письменном виде – по почте или по электронной почте. Способ и срок подачи заявления указываются в объявлении о вакансии. Заявления, поступившие в компанию слишком поздно, как правило, не рассматриваются. Иногда можно подать заявку непосредственно через Интернет.
Письмо-заявка имеет большое значение. Как правило, оно должно быть написано на немецком языке. В письме необходимо описать свою квалификацию и опыт и убедить работодателя в том, что Вы подходите на эту должность.
Полное заявление состоит из
- сопроводительного письма, в котором Вы на одной странице описываете свой опыт и квалификацию и объясняете, почему Вы хотите получить эту работу,
- резюме в табличной форме, подписанное и, как правило, с фотографией,
- ваши сертификаты и
- другие сертификаты и рекомендации, например, от предыдущих работодателей.
Если сертификаты и справки получены из-за рубежа, их необходимо предварительно перевести. Расходы на перевод обычно покрываются центром занятости или агентством по трудоустройству. Обратитесь за советом к своему специалисту по трудоустройству.
Если Вам нужна помощь в составлении документов, Вы можете найти полезные советы на сайтах fluechtlingshelfer.info, make-it-in-germany.de и sueddeutsche.de. Вы также можете обратиться за советом в различные консультационные центры. Консультационные центры по месту жительства можно найти, например, в молодежных миграционных службах или в консультационных центрах по миграции для взрослых. Сотрудники этих центров говорят на многих языках.
Собеседование при приеме на работу: Как убедить работодателя?
Если компании понравится Ваша заявка, Вас пригласят на собеседование. Не переживайте, если вы получите отказ и обратитесь в другие компании. Если Вы получили приглашение на собеседование, хорошо подготовьтесь к нему. Вы должны знать соответствующую информацию о компании и уметь отвечать на типичные вопросы. На сайте sueddeutsche.de Вы найдете советы по успешному прохождению собеседования. Кроме того, Вы можете получить консультацию или посетить курсы подготовки к собеседованию в Федеральном агентстве по трудоустройству. Просто обратитесь к своему консультанту. Вы можете найти консультационные центры в своем регионе, например, в молодежных миграционных службах или миграционных консультационных центрах для взрослых. Сотрудники этих центров говорят на многих языках.
Принятие или отказ: что происходит дальше?
Через несколько дней или недель после собеседования Вы получите ответ от компании о том, предложена ли Вам работа или нет. Если Вы согласны, то получите от нового работодателя трудовой договор. Внимательно прочитайте его, прежде чем подписывать. Подробнее об этом Вы можете узнать из разделов«Трудовой договор» и«Права работника».
Если в этот раз у Вас не получилось, не сдавайтесь, продолжайте подавать документы. Возможно, в следующий раз вам повезет больше!
Важно
В газетах и Интернете можно встретить и сомнительные предложения. Внимательно проверяйте предлагаемый Вам трудовой договор, прежде чем подписывать его.
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
