Увеличение количества задач и нехватка квалифицированных работников в благотворительных организациях

Такие благотворительные организации, как Caritas, Diakonie или Awo, вынуждены брать на себя все больше и больше задач в земле Рейнланд-Пфальц, поэтому их численность на протяжении многих лет неуклонно растет. «Тенденция роста связана с увеличением потребностей», – сказала в интервью Deutsche Presse-Agentur Регина Шустер, председатель Лиги независимых благотворительных организаций земли Рейнланд-Пфальц. Однако в последнее время нехватка квалифицированных работников и эпидемия остановили эту тенденцию. Лига представляет собой объединение нескольких ассоциаций.

С одной стороны, сфера деятельности провайдеров стала шире. Например, увеличился спрос и потребность в центрах дневного ухода, консультационных центрах или независимых школах. Кроме того, необходимо смягчить миграцию и интеграцию. С другой стороны, увеличилось количество задач, связанных с представлением социальных интересов организациями социального обеспечения, например, при проведении более сложных законодательных процедур, в ходе которых проводятся консультации с ассоциациями.

Именно поэтому за последние десять лет численность персонала в основном увеличивалась. Совсем недавно она вновь немного снизилась. «При численности 180 000 сотрудников всех союзов социального обеспечения в земле Рейнланд-Пфальц в 2022 году их было немного меньше, чем в предыдущем году», – сказал Шустер. Кроме того, насчитывается около 40 000 добровольцев». Председатель головной организации союзов социального обеспечения связывает стагнацию последних двух лет с пандемией короны, а также с существующим дефицитом кадров.

Проблема нехватки квалифицированных кадров и одновременный высокий спрос на услуги ассоциаций приводят к тому, что балансировать между ними очень сложно. Существуют тенденции, которые приводят к тому, что от некоторых вещей приходится отказываться: «Например, в секторе дневного ухода мы не можем найти воспитателей детских садов, в секторе ухода за больными мы не можем найти медперсонал, слишком мало преподавателей лечебного дела, – говорит Шустер. Услуги придется ограничить или прекратить».

По мнению ассоциаций, это отчасти связано с демографическими изменениями. Ситуация усугубляется тем, что государство все больше и больше уходит из жизни, а государственных учреждений, например, в области сестринского дела, становится все меньше и меньше. Поэтому нельзя допускать дальнейших сокращений в социальном секторе, необходимо большее социальное, политическое и экономическое признание, считает председатель Лиги.

В земле Рейнланд-Пфальц в состав Лиги независимых организаций социального обеспечения входят Союз социального обеспечения трудящихся (Arbeiterwohlfahrt, Awo), Объединение по вопросам социального обеспечения (Paritätische Wohlfahrtsverband), Немецкий Красный Крест, Caritas и Diakonisches Werk. Это некоммерческие организации, работающие в социальном секторе и здравоохранении.