Оплата праздничных дней для чуть менее половины работников, заключивших коллективные договоры
Почти половина работников, на которых распространяется действие коллективных договоров в Германии, получают отпускные в эти недели. По данным опросов Федерального статистического управления, на это согласны 46,8 процента работников, охваченных коллективными договорами. В среднем они получают дополнительно 1602 евро брутто, что на 63 евро или 4,1 процента больше, чем в предыдущем году. За тот же период цены на пакетный отдых выросли на 13,6 процента, отмечает статистическое агентство. Однако коллективно согласованная специальная выплата не обусловлена тем, что она действительно будет потрачена на отдых.
Статистика охватывает только работников, на которых распространяется действие коллективных договоров. Вопрос о том, получают ли работники, не охваченные коллективным договором, отпускные, не рассматривался. Согласно последним данным, только 48% работников в Германии напрямую охвачены коллективными договорами. Однако многие компании добровольно следуют отраслевым коллективным соглашениям, так что эти соглашения распространяются примерно на 75 процентов всех работников.
В Западной Германии работники, охваченные коллективными договорами, получают 1648 евро отпускных, что значительно больше, чем 1169 евро, выплачиваемых жителям Востока. Это может быть связано с разным уровнем заработной платы, поскольку отпускные часто устанавливаются в коллективных договорах как процент от обычной месячной зарплаты. Однако существуют и фиксированные суммы.
Группы людей, имеющих право на отпускные, также регулируются по-разному. Например, в машиностроении или при добыче нефти и газа все работники получают иногда очень солидные пособия в размере около 3000 евро. Аналогичная сумма в 2652 евро выплачивается в секторе информации и связи, но на самом деле ее получает только около половины работников. Временным работникам выплачивается всего 325 евро отпускных, но почти все они (98,7%) получают эту выплату. Совсем не выплачиваются отпускные, например, в секторе «государственное управление, оборона и социальное обеспечение».