Северные аптеки жалуются на отсутствие молодых кадров и нехватку персонала

Число аптек в Шлезвиг-Гольштейне за десять лет сократилось на 115 до 591. Аптечная палата заявила во вторник, что почти все они страдают от нехватки молодых кадров и дефицита персонала. Только на онлайновом рынке вакансий Палаты в настоящее время более 135 позиций объявлены или не заполнены.

Фармацевты Севера поддерживают общенациональную инициативу Союза немецких фармацевтических ассоциаций, которая стартует в среду в «День аптеки». По их словам, в связи с массовой нехваткой персонала в аптеках, усугубляющимся кризисом дефицита поставок и десятилетним перерывом в повышении платы за услуги аптек, профессия защищается от невежества в политике, которое длится уже много лет. В рамках инициативы «Против кражи будущего» молодые фармацевты хотят через личные контакты и громкие акции указать на недовольство и призвать политиков к созданию реальной перспективы снабжения лекарствами.

«В условиях сохраняющихся узких мест в снабжении, растущей бюрократии, сокращения сборов со стороны больничных касс, растущих расходов и стагнации сборов, к сожалению, работа в аптеке становится все более непривлекательной для молодых людей – или даже для управления собственной аптекой», – сказал президент Палаты Кай Кристиансен.

По данным Палаты, в настоящее время в аптеках Севера работают 2566 лицензированных сотрудников, из них 46% женщин и 54% мужчин. В государственных аптеках также работают 3948 других сотрудников. В Шлезвиг-Гольштейне можно изучать фармакологию в Кильском университете. Ежегодно 120 молодых людей начинают обучение – по данным палаты, всего в университете обучается около 480 студентов.