Более половины работников в Берлине и Бранденбурге в прошлом году работали в компаниях, не охваченных коллективными договорами. В столице 43 процента работников получали зарплату в соответствии с отраслевым или фирменным коллективным договором, в Бранденбурге – 47 процентов, сообщило в пятницу Государственное статистическое управление Берлина и Бранденбурга.

Сравнение федеральных земель показывает, что во всех землях на территории бывшей ГДР охват коллективными договорами ниже. Берлин вместе с Саксонией имели самый низкий уровень охвата коллективными переговорами в 2022 году. Самое высокое значение было обнаружено в Бремене, где 56 процентов работников были заняты на предприятиях, охваченных коллективными договорами. По словам статистиков, сравнение с предыдущими годами невозможно, так как показатель за 2022 год был собран на новой основе данных.

Статистика показывает, что отраслевые или корпоративные коллективные договоры, как правило, применяются в крупных компаниях. В Берлине, по данным земельного ведомства, только 12% компаний связаны коллективными договорами, в Бранденбурге – 20%. В обеих землях это в основном отраслевые соглашения (Берлин – 11%, Бранденбург – 17%).

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Источник: dpa

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии