SAP: Хассо Платтнер хочет уйти с поста председателя наблюдательного совета

Предприниматель уже присматривает преемника на свой пост – голосование по нему состоится на ежегодном общем собрании в начале мая. Платтнер хочет структурных изменений.

Хассо Платтнер

После более чем 20 лет работы Хассо Платтнер хочет уйти с поста председателя наблюдательного совета компании SAP, производящей программное обеспечение, не позднее мая 2024 года. Об этом сообщила компания, расположенная в Вальдорфе (округ Рейн-Неккар). Его преемником станет Пунит Ренджен (61 год). Сначала он должен быть избран в наблюдательный совет SAP на ежегодном общем собрании акционеров 11 мая 2023 года. Это ознаменует начало переходного процесса. Срок полномочий Платтнера заканчивается в мае 2024 года.

79-летний Платтнер основал компанию SAP в 1972 году вместе с Дитмаром Хоппом, Клаусом Велленройтером, Клаусом Тширой и Хансом-Вернером Гектором. С 2003 года он является председателем наблюдательного совета. В мае 2022 года он в последний раз был переизбран в наблюдательный совет крупнейшего в Европе производителя программного обеспечения на двухлетний срок. Уже тогда было ясно, что это будет его последний срок на этом посту. В обращении к акционерам он сказал, что заметил критику в свой адрес. По его словам, в настоящее время ведется работа по поиску преемника.

Структурированный переход на высшем уровне

Теперь Платтнер сообщил, что на ежегодном общем собрании акционеров в мае 2023 года Ренджен будет предложен в качестве нового члена наблюдательного совета на четырехлетний срок. Это положит начало структурированному переходу в высшем руководстве наблюдательного совета. Ренджен привнесет в наблюдательный совет ценный опыт и знания как очень успешный генеральный директор одной из крупнейших в мире консалтинговых компаний.

Ренджен (61 год) занимал пост генерального директора консалтинговой компании Deloitte с 2015 года до своего ухода в отставку 31 декабря 2022 года. В Deloitte работает 415 000 человек в 150 странах.

Тяжеловес Dax компания SAP объявила в конце января, что хочет сократить 3000 рабочих мест – около 200 из них в Германии. По словам компании, SAP хочет сосредоточиться на своем основном бизнесе – программном обеспечении для планирования ресурсов предприятия (ERP).