Рекордное количество вакансий на рынке труда Германии
Несмотря на проблемы, с которыми периодически сталкивается экономика Германии, в последнем квартале 2021 года на рынке труда страны было больше вакансий, чем когда-либо прежде.
Институт рынка труда и профессиональных исследований (IAB) провел опрос. В результате в Германии было выявлено 1,69 млн вакансий за период с октября по декабрь 2021 года. Причем, согласно информации, это самое высокое значение с момента начала измерения в 1989 году.
Читайте также: Зарплата в Германии: где больше платят?
«Спрос на персонал значительно увеличился»
Кроме того, по сравнению с третьим кварталом количество вакансий увеличилось на 303 тысячи (+22%). Если сравнить с четвертым кварталом 2020 года, то число рабочих мест выросло на 507 тысяч (+43%).
«Поэтому спрос на персонал значительно увеличился», — отметил исследователь рынка труда IAB Александр Кубиш.
В общей сложности в четвертом квартале 2021 года в Западной Германии зарегистрировали 1,34 млн вакансий. А в Восточной Германии зафиксировали 348 000 вакансий.
В своем исследовании IAB рассматривает все предложения о работе четыре раза в год. В том числе и те вакансии, о которых не сообщается в агентствах по трудоустройству. Итак, в последнем квартале 2021 года в опросе приняли участие 12 800 работодателей из всех секторов экономики.
Повышение минимальной заработной платы в Германии
Напомним, накануне федеральный министр труда Хубертус Хайль сделал публичное заявление о том, что минимальный размер оплаты труда в Германии увеличат. В результате на 1 октября минимальный размер заработной платы составит 12 евро за час.
Причем Хайль сообщил, что повышение оплаты труда в Германии затронет все сферы. Важно отметить, что работники всех сфер обслуживания проделали огромную работу с наступлением пандемии.
Повышение произойдет единовременно и не может расцениваться как нападение на экономику страны. Хайль подчеркнул, что такое решение необходимо принять прямо сейчас. Цены на товары и услуги продолжают расти, а зарплаты остаются на прежнем уровне, что негативным образом сказывается на материальном положении граждан, преимущественно женщин.
Читайте также по теме:
- Работать на дому в Германии станет проще
- Многие сотрудники в Германии не знают примерный размер минимальной заработной платы
- Отмена обязанности работы в домашнем офисе в Германии. Какие права имеют сотрудники