Лишь менее половины сотрудников смогли назвать размер минимальной заработной платы.

Согласно подсчетам, реальная заработная плата в Германии упала на 0,1% из-за высоких цен. Фото: Billion Photos / Shutterstock.com

Как известно, «коалиция светофора» планирует увеличить установленную законом минимальную заработную плату до 12 евро в час в октябре 2022 года. Однако, как выяснилось, половина сотрудников в Германии даже не знает нынешний уровень установленного нижнего предела заработной платы. Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного Комиссией по минимальному размеру оплаты труда в начале февраля.

В общей сложности в исследовании приняли участие 2000 репрезентативных сотрудников. Всего было проведено три опроса. В третьем квартале 2018 года, втором квартале 2019 года и четвертом квартале 2019 года. Итак, только 18—19% людей смогли правильно назвать размер минимальной зарплаты.

Читайте также: Зарплата в Германии: где больше платят?

Что еще показали результаты исследования?

«Еще 30% знали примерный размер минимальной заработной платы в диапазоне 50 центов от фактического значения в трех случаях опроса. В совокупности почти половина работников знали точную или приблизительную величину минимального размера оплаты труда», — говорится в шаблоне Комиссии. В группах с более низкой заработной платой люди были меньше осведомлены в нижнем пределе зарплаты.

Кроме того, согласно отчету, авторы исследования характеризуют это как проблему, поскольку «осведомленность в минимальной заработной плате рассматривается как ключ к ее соблюдению». Здесь эксперты ссылаются на британские опросы сотрудников, незаконно зарабатывающих меньше минимальной зарплаты.

Итак, большинство этих сотрудников знали о существовании минимальной заработной платы. Однако они не знали ее размера и не могли с уверенностью сказать, имеют ли они на нее право. «Многие люди ошибочно полагали, что минимальная заработная плата на них не распространяется, например, из-за характера их работы, возраста или отрасли», — пояснили эксперты.

Только 18—19% сотрудников в Германии смогли правильно назвать размер минимальной зарплаты. Фото: PhotoJuli86 / Shutterstock.com

Минимальная зарплата в Германии и её повышение

В настоящее время общенациональная установленная законом минимальная заработная плата в Германии составляет 9,82 евро в час. Ожидается, что в июле она вырастет до 10,45 евро. Осенью произойдет установленное законом повышение минимальной зарплаты до 12 евро в час. Согласно данным Федерального министерства труда, это увеличение может принести пользу 6,2 млн сотрудников. Помимо того, в некоторых секторах ужесточаются нижние пределы заработной платы.

P.S. Подробнее о размерах минимальной заработной платы по отраслям в феврале 2022 года вы можете узнать здесь.

Читайте также по теме:

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте 1 сообщение с главными новостями за день, каждый вечер по будням.

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии