В Германии предлагают ввести четырёхдневную рабочую неделю
В Германии предлагают ввести четырёхдневную рабочую неделю. Эта мера позволит спасти рабочие места, а бизнесу даст коммерческую рентабельную деятельность, даже несмотря на коронавирусный кризис и карантинные ограничения, «убивающие» рост общеевропейской экономики, в частности и немецкой. Об этом пишет tagesschau.de со ссылкой на мнение руководства одного из крупнейших профсоюзов промышленного сектора Германии – объединения рабочих компаний «Индустриального союза металлургии» – IG Metall.
Руководства металлургического гиганта тоже считает такое решение целесообразным, поскольку позволит предотвратить сокращение рабочих мест, а значит даже несмотря на сокращение объемов заказов, удастся сохранить квалифицированную рабочую силу, удержать уровень производства и пережить тяжелые времена, связанные с падением производства и спроса на продукцию.
Прежде всего такой ход позволит перестроиться тем, кто всегда тесно работал с автомобильной промышленностью, которая сейчас переживает структурные изменения. Металлургов поддержали, и такие «киты» промышленного сектора как Daimler, ZF и Bosch. Решение о сокращении рабочей недели неизбежно приведет к сокращению выплат, однако компенсационные выплаты позволят поддерживать благосостояние семей на лучшем уровне, чем полная ликвидация рабочих мест и прекращение работы целых подразделений промышленных фирм и их подразделений.
Напомним, что реакцией на рост заболевания коронавирусом в отдельных регионах Германии и вспышек КОВИД–19 в некоторых городах, может быть введение там точечных карантинных мер. Карантин в масштабах всей Германии не поддерживается работодателями, профсоюзами и правительством Германии. Министр экономики Петер Альтмайер (Peter Altmaier) считает, что повторять парализующий страну карантин нет необходимости.
В июне 2020 года число удалённых сотрудников в Германии сократилось до 16%. Об этом свидетельствуют результаты опроса Института исследований общественного мнения YouGov, проведённого в сотрудничестве со Statista.
Как прогнозируют экономисты, в конце лета в Германии количество безработных достигнет рекордной отметки в 3 миллиона. Такой итог влияния коронакризиса, последовавшего за запретительными нормами и вынужденной остановкой экономики. Похожие высокие показатели безработицы были пять лет назад.
Читайте также:
- Слишком жарко: при какой температуре в Германии можно не идти на работу и в школу?
- Работа на Ausbildung в Германии: какие профессии самые прибыльные?
- Каждый пятый иностранец в ЕС — временный или сезонный работник
Фото: shutterstock.com/Автор: Studio 72
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
А как выживать на эту зарплату потом ??? Уроды.
Кроме урезаных зарплат будут компенсационные выплаты. Если говорить о том, что требуется просто закрыть предприятие или срезать часть денег и сохранить коллектив и потом развиваться- может это решение и лучше ‚чем просто закрыться. Собственники и крупные компании на этом еще и заработают. Вот только ли заработают простые люди?
А я о ком говорю ? Ставить во всех учреждения запросыпаешься , на финансовую поддержку ? Это пипец какая мутатень. Переплатят пару евро , а высчитают сотни.Знаем – плавали.
Это предложение профсоюза не суперспасение, но шанс. Если есть вариант устроиться на другую работу – то да. Но сейчас собственно везде не очень весело. Мне сложно судить насколько это хорошо, но такое предложение – факт.