Молодежь мечтает о работе в автопроме, Google и консалтинге
Выпускники немецких ВУЗов, которые начали работу, мечтают о трудовом контракте в автопроме, Google и консалтинге. Такой вывод можно сделать из результатов исследования «Young Professionals Barometer 2019», опубликованного Trendence Institut.
При этом только 20% молодых специалистов уверены в том, что хотят сохранить сегодняшнее место работы. 20% активно ищут новое приложение для своих сил, а 29% респондентов иногда задумываются над тем, чтобы перейти на другое место работы. Около 40% молодежи могут рассмотреть предложения о новой работе.
В отчете значится 40-топ мест работы для молодых жителей Германии. Первая пятерка – у автопрома.
На шестом месте – корпорация Google и немецкий концерн, который занимается производством электронной техники – Siemens. Десятая позиция у европейского авиагиганта Airbus.
Среди популярных мест работы крупные консалтинговые компании – Boston Consulting Group и McKinsey, Accenture, Deloitte, PricewaterhouseCoopers.
Как оценивают свою работу молодые люди?
Средняя заработная плата у молодого специалиста – 50–60 тысяч евро в год. При этом большинство работающей молодежи недовольна своим местом работы. 37,5% опрошенных считают, что их руководство не помогает им в работе и не ведет фирму в нужном направлении. Кроме недовольства шефом, 32% молодых специалистов недовольны своей оплатой труда. Причем 20% считают свое рабочее место не отвечающим их потребностям из-за неуважительного отношения.
Любопытно, что падает процент тех, кто мог бы порекомендовать свое место работы до показателя 26%.
Фото: shutterstock.com
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
