Superação de preconceitos contra trabalhadores com deficiências graves
Quase 24.300 pessoas com deficiência estão empregadas atualmente na Turíngia. A maioria dos trabalhadores com deficiência é empregada por empregadores públicos e no setor de manufatura, disse Markus Behrens, chefe da diretoria regional responsável da Agência Federal de Emprego, em Erfurt, na segunda-feira. Entretanto, as pessoas com deficiências graves ainda têm problemas para se firmar no mercado de trabalho.
"Muitos preconceitos persistem", disse Behrens antes do Dia Internacional das Pessoas com Deficiência, em 3 de dezembro. No entanto, esse grupo é bem treinado, leal à empresa e garante a diversidade nas empresas. De acordo com Behrens, as pessoas com deficiências graves não puderam se beneficiar do desenvolvimento positivo do mercado de trabalho nos últimos anos da mesma forma que as pessoas sem deficiências.
Embora o número de pessoas desempregadas na Turíngia tenha caído pela metade nos últimos dez anos, o desemprego entre as pessoas com deficiências graves caiu apenas 25%.
Atualmente, há quase 4.600 pessoas com deficiências graves sem emprego no estado. Mais de 75% concluíram o treinamento vocacional. Em média, as pessoas com deficiência grave são registradas como desempregadas por 346 dias, cerca de 100 dias a mais do que as pessoas desempregadas sem deficiência. Em vista da escassez de mão de obra e do grande número de vagas, Behrens fez um apelo às empresas para que aproveitem esse potencial.
As empresas com 20 ou mais funcionários são obrigadas a preencher pelo menos cinco por cento das vagas com pessoas com deficiências graves. Caso contrário, haverá pagamento de indenização. De acordo com Behrens, apenas um terço das empresas da Baviera vem cumprindo essa obrigação de emprego há anos. Em nível nacional, o número é de cerca de 40%. A Turíngia está, portanto, na extremidade inferior da escala.
De acordo com a Lebenshilfe Erfurt, há quase 40 empresas de inclusão de várias organizações na Turíngia. Elas empregam cerca de 1.000 pessoas, das quais cerca de 40% são pessoas com deficiência. Elas trabalham em serviços de limpeza, bufê ou cuidados, por exemplo.
Fonte: www.dpa.com
