Ir para o conteúdo

O novo CEO da Nestlé pretende melhorar a eficiência operacional.

Surpreendentemente, a Nestlé encerrou seu mandato com o CEO alemão Mark Schneider. O novo CEO nomeado possui diretrizes específicas.

- O novo CEO da Nestlé pretende melhorar a eficiência operacional.

Após a saída inesperada do CEO da Nestlé, Mark Schneider (58), as ações da maior corporation de alimentos do mundo sofreram uma queda. As ações caíram mais de dois por cento durante o comércio inicial na Suíça em uma sexta-feira.

Após uma série de trimestres abaixo das expectativas, o conselho anunciou a saída de Schneider e nomeou o francês Laurent Freixe (62) como novo CEO. Freixe afirmou: "Minha prioridade é o crescimento orgânico". Ele faz parte da Nestlé desde 1986, tendo recentemente supervisionado as operações da empresa na América Latina, e é esperado para aumentar a participação no mercado e melhorar o desempenho.

As ações caíram após resultados trimestrais insatisfatórios, caindo de cerca de 105 francos suíços em setembro para abaixo de 90 francos. O presidente do conselho, Paul Bulcke, relutou em confirmar durante uma ligação com analistas que esses resultados haviam motivado a mudança de liderança. Freixe expressou sua intenção de alocar recursos para pesquisa e desenvolvimento, produtividade e transformação digital.

Schneider, executivo alemão, ingressou na Nestlé em 2017, vindo da empresa de saúde Fresenius. Bulcke elogiou a influência significativa de Schneider nas melhorias da sustentabilidade ambiental da empresa enquanto anunciava sua saída. "Desejamos sucesso em suas futuras empreitadas profissionais e pessoais."

Após o anúncio da saída de Schneider, circularam rumores sobre sua possível renúncia devido às dificuldades financeiras da empresa. Após assumir seu cargo, Freixe implementou uma política para encorajar renúncias de funcionários, com o objetivo de aperfeiçoar as operações e aumentar a eficiência.

Leia também:

Comentários

Mais recente