Aprendizes em NRW não estão satisfeitos com a digitalização
Muitos estagiários na Renânia do Norte-Vestfália veem a necessidade de se atualizarem sobre a digitalização em seu aprendizado. De acordo com uma pesquisa, apenas 44% dos estagiários acreditam que estão bem ou muito bem preparados para a digitalização em sua futura profissão. Essa é uma das conclusões do relatório de treinamento NRW 2023 apresentado pela Confederação Alemã de Sindicatos (DGB NRW) em Düsseldorf na terça-feira.
Mais de 2.700 estagiários das 25 ocupações de treinamento mais comuns foram questionados sobre sua satisfação, a qualidade profissional de seu treinamento e, pela primeira vez, sobre a digitalização. Muitos deles criticaram o equipamento técnico em suas empresas. Por exemplo, 41% afirmaram que nunca ou raramente receberam o equipamento necessário para o treinamento digital.
Os trainees também classificaram mal o nível de digitalização em suas faculdades profissionalizantes. Um em cada três (36%) deu ao equipamento digital das escolas profissionalizantes uma classificação de suficiente ou ruim.
No geral, apenas um pouco mais da metade (55,5%) dos entrevistados classificou a qualidade técnica das escolas profissionalizantes como boa ou muito boa. Anja Weber, presidente da DGB NRW, falou sobre os enteados no sistema educacional. "Precisamos de investimento em conceitos de treinamento, prédios, equipamentos e corpo docente", disse Weber.
No entanto, pouco menos de 70% dos trainees da NRW estavam satisfeitos com seu treinamento - apenas um pouco menos do que no ano passado. No que diz respeito à avaliação da qualidade profissional, os programas de treinamento para especialistas em TI, funcionários da indústria e bancários obtiveram uma pontuação particularmente boa no relatório de treinamento. Cabeleireiros e o setor hoteleiro, por outro lado, estão na parte inferior da liga.
Fonte: www.dpa.com
