VW giura sui tagli ai dipendenti
La più grande casa automobilistica europea, la Volkswagen, sta preparando la sua forza lavoro a tagli, anche del personale. "La situazione è molto critica", ha detto lunedì il capo del marchio Thomas Schäfer a 2.000 delegati dell'IG Metall di Wolfsburg, secondo un post sull'intranet VW ottenuto dalla dpa. "Non funzionerà senza tagli evidenti. Dobbiamo affrontare le questioni critiche, compreso il personale". "Der Spiegel" aveva riferito in precedenza.
Programma di efficienza per il marchio principale Volkswagen
Il Direttore delle Risorse Umane Gunnar Kilian ha annunciato ai rappresentanti dei lavoratori: "Dobbiamo considerare la curva demografica come un vantaggio e sfruttare al massimo i pensionamenti parziali e le disposizioni in materia di pensionamento nei prossimi anni". Allo stesso tempo, ha sottolineato che i tagli al personale sono inevitabili. "Dobbiamo ridurre i nostri costi e gestire con meno personale per rimanere un datore di lavoro a prova di futuro".
L'amministratore delegato del Gruppo, Oliver Blume, ha annunciato venerdì in un'intervista alla "Frankfurter Allgemeine Zeitung" che il programma di risparmio pianificato comporterà anche una riduzione del personale, ma che questa sarà effettuata in modo socialmente responsabile. VW sta pianificando un programma di efficienza del valore di miliardi per il marchio principale Volkswagen. Entro il 2026 si prevede di generare risparmi per dieci miliardi di euro e di aumentare il rendimento delle vendite del marchio dal 3,4 al 6,5%.
I dettagli del programma sono in fase di negoziazione con il Consiglio di fabbrica da ottobre. "Tutte le misure necessarie sono sul tavolo", ha dichiarato Schäfer. "Ora dobbiamo finalizzare i punti chiave dell'accordo insieme ai dipendenti entro la fine dell'anno".
Il capo del Consiglio di fabbrica indica le linee guida
Come misura immediata, VW aveva già imposto un blocco delle assunzioni per le sedi più importanti all'inizio di novembre. "Ma questo da solo non basta", ha detto Kilian. Tuttavia, non si tratta solo di tagliare la forza lavoro. "Il programma di efficienza non riguarda solo le misure relative al personale. La maggior parte dei 10 miliardi del marchio VW sarà raggiunta attraverso altre misure".
Durante l'incontro, la presidente del Consiglio di fabbrica Daniela Cavallo ha ribadito le linee rosse già menzionate: "Nessuna deroga ai nostri contratti collettivi e sicurezza dei posti di lavoro fino al 2029!". I licenziamenti per motivi operativi sono esclusi fino a questa data.
Fonte: www.dpa.com
