Si profila una guerra fiscale globale. Potrebbe colpire duramente le Big Tech
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Alcuni analisti affermano che l'impossibilità degli Stati Uniti di ratificare l'accordo potrebbe portare a una guerra fiscale tra le nazioni più ricche, colpendo duramente imprese come Google, Apple, Meta e Amazon.
Cosa succede: L'Organisation for Economic Co-operation and Development (OECD) ha lavorato per anni a trattare un accordo tra i suoi paesi membri per chiudere le scaglie consentendo a grandi imprese multinazionali di evitare di pagare fino a 240 miliardi di dollari all'anno in tasse.
Nel 2021, l'OECD è riuscito ad arrivare ad un accordo che tutti i paesi hanno firmato. Chiamato riforma "Pillar 1", richiedeva semplicemente che le imprese pagassero tasse nel paese in cui avevano guadagnato denaro, indipendentemente se la società aveva sede lì.
Si è trattato di decenni di lavoro da parte dell'OECD e delle parti correlate.
Il problema: La riforma Pillar 1 era stata prevista per essere ratificata entro il 30 giugno. Questo non è accaduto.
L'amministrazione Biden ha in generale un appoggio all'iniziativa, ma i Repubblicani del Senato sono contro di essa, e una Senato divisa ha impedito all'America di ratificare l'accordo. ("Secondo il sito web del Comitato Finanze del Senato, i trattati fiscali richiedono l'approvazione consulenziale del Senato con una maggioranza di due terzi.").
Anche l'ex presidente Donald Trump ha indicato che non avrebbe supportato le riforme se fosse stato rieletto nell'Ufficio Oval Office questa novembre.
Alcuni paesi non si stanno attendendo di sapere. Il Canada ha recentemente applicato un'imposta locale sulle aziende tecnologiche mondiali più grandi, qualcosa che l'accordo OECD aveva cercato di evitare. La Nuova Zelanda ha anche detto che implementerà una propria tassa digitale su grandi imprese multinazionali a partire dal 2025.
Manal Corwin, direttore del Centro per la Politica Fiscale dell'OECD, afferma che le trattative continuano.
"I paesi sono ancora al tavolo, appunto perchè stiamo facendo progressi," ha scritto in un comunicato stampa lunedì. "Quando arrivano queste pietre miliari, sia abbiamo riuscito a concludere in data certa o meno, siamo più vicini alla linea finale," ha detto. "Questa è la ragione per cui il compromesso rimane alto e perchè rimaniamo ottimisti che il (gruppo) possa consegnare un accordo finale."
Cosa significa: Se non si arriva ad un accordo globale in vigore, alcuni paesi inizieranno a competere per i redditi da grandi imprese multinazionali attraverso la riduzione delle tasse, come talvolta si chiama una "guerra fiscale".
Significcherà anche che grandi imprese tecnologiche dovranno affrontare codici fiscali inconsistenti e discontinui in tutto il mondo, come in Canada e in Nuova Zelanda.
"Quando le imprese sentono sicure e possono prevedere dove la politica andrà e qual sarà lo scenario finanziario globale per il prossimo futuro, sono molto più confidenziali nel fare investimenti", ha detto Megan Funkhouser del Consiglio dell'Industria Informatica, un gruppo che rappresenta il settore tecnologico.
Se la tassazione e la politica globale verso le imprese digitali sono "incerte, imprevedibili e instabili", ha detto, le imprese potrebbero non voler "fare investimenti, contribuire allo sviluppo economico e creare e mantenere posti di lavoro".
Il mercato del lavoro statunitense riscalda ancora
Il numero di posti vacanti negli Stati Uniti ha cresciuto inaspettatamente in maggio, segnalando una continua resistenza nel settore laburista statunitense, come riporta mia collega di CNN Alicia Wallace.
Le aperture di lavoro hanno salito a 8.14 milioni in maggio, da 7.91 milioni di aprile, secondo il rapporto mensile Job Openings and Labor Turnover Survey (JOLTS) della Bureau of Labor Statistics pubblicato martedì.
Gli economisti avevano previsto che le aperture avrebbero calato a 7.91 milioni, secondo le stime di FactSet.
Nonostante l'aumento dei posti di lavoro, che può essere molto volatile, il rapporto JOLTS di maggio ha segnato un importante traguardo per il mercato laburista statunitense: Il rapporto delle aperture di lavoro sui disoccupati è sceso a 1,22, uguale al figura vista in febbraio 2020, un mese prima delle lockdown di pandemia che hanno sconvolto l'economia globale.
Questo rapporto è stato in continuo calo dal record di 2,0 visto a marzo 2022, mostra i dati JOLTS.
La Bureau of Labor Statistics pubblicherà il prossimo rapporto sul lavoro alle 8:30 a.m. ET del venerdì.
FTC vota unanimemente per bloccare fusione di giganti del lettabedda
La Federal Trade Commission (FTC) ha preso una posizione decisa sulla fusione di due giganti del lettabedda.
L'agenzia ha votato all'unanimità per bloccare la fusione di Tempur Sealy, produttore e fabbricante mondiale di lettabedda, con Mattress Firm, il maggiore rivenditore di lettabedda statunitense, martedì, riporta mia collega di CNN Ramishah Maruf.
Nel maggio 2023, Tempur Sealy ha concordato di acquisire il maggiore rivenditore di lettabedda statunitense in un accordo di circa 4 miliardi di dollari.
L'FTC ha autorizzato la presentazione di una causa in tribunale per bloccare l'acquisto.
L'agenzia ha affermato che la proposta fusione avrebbe soppressione della concorrenza e alzato i prezzi per i compratori di lettabedda e avrebbe dato alle società "potere enorme" nella catena di approvvigionamento di lettabedda. L'FTC ha anche affermato che i documenti mostravano che i fornitori concorrenti di lettabedda avrebbero perso l'accesso alla loro canale di vendita più importante. Questi fornitori impiegano migliaia di lavoratori americani, ha detto.
Il accordo avrebbe dato alla società congiunta 3.000 negozi e 71 impianti produttivi e era previsto chiudersi nella seconda metà del 2024. Il portafoglio di Tempur Sealy include Tempur-Pedic, Sealy e Stearns and Foster.
La trattativa in corso all'OECD potrebbe influenzare strategie di investimento nel settore economico, in quanto l'impossibilità degli Stati Uniti di ratificare la riforma Pillar 1 potrebbe portare a una guerra fiscale tra le nazioni più ricche, potenzialmente colpendo duramente le aziende tecnologiche.
Il mercato del lavoro caldo negli Stati Uniti continua a mostrare resistenza, con il numero di posti vacanti inaspettatamente cresciuto in maggio, indicando un basso ratio di aperture di posti di lavoro rispetto agli individui disoccupati, incoraggiando investimenti e crescita economica.
