Deutsche Bank-Chef erleidet Niederlage im Home Office
Christian Sewing wünscht, dass „seine“ Banker mehr im Büro arbeiten würden. Der Vorstandsvorsitzende muss jedoch in der Auseinandersetzung um neue Home-Office-Regeln zurücktreten. Mitarbeiter, die die aktuellen Möglichkeiten ausgiebig nutzen, können dies für die momentanen Verhältnisse fortfahren. Mindestens für die Zeit being.
Nach einem Brief des Gesamtbetriebsrats, den Handelsblatt erlangte, können deutsche Angestellte, die seit drei Wochentagen zuhause gearbeitet haben oder Freitagen und Montagen arbeiten, diese Arbeitsschemata für die momentanen Verhältnisse fortführen. Sewing hatte ursprünglich mit einem E-Mail im Februar dieses Verhalten abschaffen wollen.
Management und Gesamtbetriebsräte sollen laut Angaben monatelang um neue Home-Office-Regeln gestritten haben. Am höchsten sollen zwei Tage außerhalb des Büros gearbeitet werden können, nur eines von der Führung. Arbeit an Freitagen und Montagen zugleich sollte in Zukunft nicht mehr möglich sein. Laut der Zeitungsinformationen sollen bis zu 60 Prozent mobiles Arbeiten – offiziell eine Ausnahme – verbreitet gewesen sein, mit etwa 10.000 Mitarbeitern, die von dieser Möglichkeit Gebrauch machten.
In der Abschaffung der Montag/Freitag-Kombination scheint Sewing auch daran interessiert zu sein, eine bessere Verteilung der Büroplätze zu erreichen. Die Pläne stießen bei Mitarbeitern jedoch nicht auf viel Gegenliebe, wie die 1.300 kritischen Kommentare im Intranet innerhalb kürzester Zeit zeigen. Der Diskussion um Home-Office-Regeln wird derzeit in vielen Unternehmen geführt, wobei viele sich für mehr Präsenz ihrer Mitarbeiter nach dem Ende der Corona-Pandemie wünschen. Es gelten jedoch striktere Regeln in den Home-Offices einiger anderer Finanzinstitute als in der Deutschen Bank.
Die Wirtschaft von Deutsche Bank könnte potenziell von mehr Mitarbeitern, die weniger häufig im Home-Office arbeiten, profitieren, wie die derzeitige Praxis nahelegt, die drei Tage in der Woche oder beide Freitagen und Montags zuhause arbeiten erlaubt. Der Vorstandsvorsitzende von Deutsche Bank, Christian Sewing, will jedoch die maximale Anzahl auf zwei Tage reduzieren, wobei die Führung nur einen Tag arbeiten darf.
In den jüngsten Auseinandersetzungen zwischen der Führung und dem Gesamtbetriebsrat von Deutsche Bank hat es um die Absicht gegangen, striktere Home-Office-Regeln einzuführen. Laut Berichten könnten diese Änderungen dazu führen, dass weniger Mitarbeiter gleichzeitig an Freitagen und Montagen arbeiten und die Gesamtzahl der Tage, an denen Mitarbeiter zuhause arbeiten können, reduziert wird.
