Четырёхдневная рабочая неделя: «реальная история успеха»
Четырёхдневная рабочая неделя: «реальная история успеха»
Дискуссия о переходе на четырёхдневную рабочую неделю ведётся во многих странах мира уже давно. А кое-где от разговоров даже перешли к делу. Например, в Германии пилотный проект на эту тему стартовал ещё в феврале сего года. Итоги эксперимента ещё предстоит подвести.
Впрочем, в некоторых европейских странах работодатели сразу чётко обозначили свою откровенно негативную позицию по этому вопросу и делают всё, чтобы помешать профсоюзным организациям в этом эксперименте. Так, например, в Испании бизнес, крайне недовольный профсоюзными инициативами, всячески препятствует их реализации.
Читайте также: Четырехдневная рабочая неделя вызывает интерес у немцев
Исландия в лидерах
Зато в других странах, наоборот, уже давно перешли на четырёхдневную рабочую неделю и теперь могут подвести некоторые итоги этого эксперимента. Среди лидеров – Исландия. Там, как и везде, работодатели поначалу заняли в этом вопросе резко негативную позицию. Однако профсоюзы подали иски в суд и выиграли, так что четырёхдневку пришлось вводить по решению суда.
Сегодня в Исландии четыре дня в неделю трудятся уже половина взрослого населения страны, и результаты впечатляют. Согласно официальным данным, экономика Исландии сегодня растёт гораздо более быстрыми темпами, чем в других европейских странах. Более высокие показатели только у Мальты – небольшого островного государства в Средиземном море.
Более того, в Исландии до минимума снизилась безработица, а также все сопутствующие ей негативные социальные явления, в том числе уровень стресса и выгорания трудящихся. При этом на производительности труда это никак не отразилось. Наоборот, в большинстве случаев она даже повысилась!
Пока неизвестно, углубят ли реформу исландские власти и позаимствуют ли этот опыт другие государства. Тем не менее, наблюдатели уже называют результаты исландского эксперимента «реальной историей успеха», а рабочая четырёхдневка отстояла своё право на существование.
Немецкий опыт
Что касается Германии, здесь по меньшей мере 45 предприятий и организаций с февраля сего года перешли на четырёхдневную рабочую неделю. Какие именно компании отважились на эксперимент – пока не разглашается. Известно лишь, что почти треть из них базируется в Северном Рейн-Вестфалии, остальные – в Баден-Вюртемберге, Баварии и Берлине. Больше половины из них – это сравнительно небольшие компании, в которых трудятся не более полусотни сотрудников.
Предполагается, что после всестороннего изучения их опыта будет принято решение о расширении эксперимента. Кстати, положительный опыт Исландии тоже может сыграть свою роль. Во всяком случае, не исключено, что уже в ближайшее время список предприятий, перешедших на четырёхдневную рабочую неделю, значительно возрастёт.
Читайте также:
- Четырехдневная рабочая неделя в Великобритании: уже успех
- 4‑дневная рабочая неделя: преимущества и недостатки
- 32-часовая рабочая неделя может решить проблемы не хуже 42-часовой