Deutsche Bahn обвинил профсоюз машинистов поездов GDL в серьезном конфликте интересов в разгар текущего раунда коллективных переговоров в отношении основанной им ассоциации временных работников Fair Train. GDL «одновременно выступает в качестве работодателя и профсоюза», пояснил в среду Мартин Зайлер, директор по персоналу Deutsche Bahn. Поскольку профсоюз отказался прояснить важнейший вопрос о том, чем он на самом деле является, теперь это должно быть выяснено в суде.

Главный офис GDL во Франкфурте:Главный офис GDL во Франкфурте

Deutsche Bahn: GDL утратила способность к коллективным переговорам в связи с созданием ассоциации временных работников

«Мы должны с юридической точностью знать, есть ли у нас партнер по коллективным переговорам, способный действовать», – продолжил Сейлер. «В конце концов, мы находимся в постоянном раунде коллективных переговоров». Помимо конфликта интересов, основной проблемой является «кадровая и организационная взаимозависимость» на руководящих должностях GDL и Fair Train, утверждают в Deutsche Bahn.

Во вторник стало известно, что Deutsche Bahn подала декларативный иск в суд по трудовым спорам земли Гессен. Это должно прояснить, утратила ли GDL способность вести коллективные переговоры через свой кооператив и может ли она вообще заключать коллективные договоры.

Речь идет о кооперативе по командированию работников Fair Train e.G., о котором GDL объявила, когда представила свои основные требования для раунда коллективных переговоров в июне прошлого года. Кооператив призван обеспечить машинистов поездов, которые предварительно увольняются с железной дороги, а затем вступают в кооператив.

Босс GDL Клаус Везельски летом заявил, что Fair Train будет выступать в качестве «поставщика кадровых услуг в кооперативной модели» независимо от GDL. В сентябре прошлого года Fair Train получила лицензию от соответствующих органов на предоставление временных работников и с тех пор ищет персонал. С этой целью Fair Train вступила в коллективные переговоры с GDL и в октябре заключила коллективный трудовой договор.

Однако GDL «фактически вела переговоры и заключила коллективный договор сама с собой», и так называемая независимость профсоюза от оппонентов больше не была гарантирована, критикует железная дорога. Некоторые из требований GDL по заработной плате также являются проблематичными. Например, требование о сокращении недельного рабочего дня до 35 часов с полной компенсацией заработной платы, скорее всего, приведет к увеличению спроса на услуги агентств временного труда.

Спор о заработной плате между GDL и Deutsche Bahn зашел в тупик. Рождественское перемирие, объявленное профсоюзом, заканчивается в выходные, что означает угрозу более длительных общенациональных забастовок с 8 января.

Читайте также:

Источник: www.stern.de

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии