Сколько зарабатывает рекрутер в Германии
Сколько зарабатывает рекрутер, зависит от многочисленных факторов. Люди этой профессии берут на себя задачу найма сотрудников и действуют либо в качестве сотрудников, либо в качестве внешних консультантов.
Читайте также: Сколько зарабатывает сетевой администратор в Германии.
Рекрутер становится первым контактным лицом для соискателей, которое осуществляет их связь непосредственно с компанией. Они полностью сопровождают кандидата на всех этапах трудоустройства.
Сколько зарабатывает рекрутер в среднем по стране
Профессия рекрутера – одна из самых высокооплачиваемых. Средняя годовая зарплата рекрутера составляет около 53 000 евро. Это означает, что брутто-месячная зарплата будет около 4 453 евро. Как формируется эта сумма?
Существует ряд факторов, влияющих на уровень зарплаты. Сюда входит место, где человек начинает свою карьеру, размер компании и личный профессиональный опыт. Также пригодятся навыки ведения переговоров. Соответственно, стоит сравнить разные объявления о вакансиях и выбрать наилучший вариант.
Местоположение играет важную роль при формировании зарплаты. В новых федеральных землях заработок меньше, чем в старых. Например, в Гессене рекрутеры получают на 1439 евро больше, чем в земле Мекленбург-Передняя Померания. Это самый большой разрыв между двумя федеральными землями.
Размер компании также играет важную роль в определении зарплаты. Здесь разница между малыми и крупными компаниями огромна. Возможен заработок до 3878 евро в компании со штатом менее 100 сотрудников. В это же время в крупной компании с численностью сотрудников более 20 000 человек зарплата достигает 5422 евро.
Собственный профессиональный опыт также влияет на заработок. Чем дольше человек работает рекрутером, тем выше его перспективы заработка. Практически все начинают свою карьеру с зарплатой около 3796 евро. С течением времени уровень дохода можно увеличить до 4938 евро, благодаря выслуге лет.
Навыки ведения переговоров тоже важны. Необходимо сделать себя незаменимым для работодателя. Понимая те успехи, которые достигаются, можно аргументировать необходимость повышения зарплаты этими фактами.
Перед собеседованием следует обдумать свои аргументы и уверенно пойти на переговоры. Благодаря сильным коммуникативным навыкам, которые должны быть у рекрутера, есть хорошая возможность договориться о более высокой зарплате.
Читайте также:
- Сколько зарабатывает главный врач в Германии
- Сколько зарабатывает географ в Германии
- Сколько зарабатывает финансовый консультант в Германии
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
