Тюринги сравнительно редко работают в домашнем офисе

По данным исследования, в Тюрингии работа на дому распространена гораздо меньше, чем в других регионах Германии. Согласно опубликованному в пятницу министерством труда Эрфурта отчету о состоянии дел в компании IAB Company Panel, в прошлом году примерно каждая четвертая компания в Свободной земле (24%) предлагала работу на дому. Это значительно ниже среднего показателя по Тюрингии в западной Германии (35%), а также в восточной Германии (30%). Причиной тому послужила структура малого бизнеса в Тюрингии.

Опрос проводился Нюрнбергским институтом исследования занятости (IAB) в третьем квартале 2022 года, т.е. после истечения срока действия обязательства «домашнего офиса» в связи с кризисом Corona. К этому времени многие компании ввели новые правила мобильной работы. Для сравнения, в 2018 году в Тюрингии, по данным исследования, такую возможность предлагали только 17% компаний. Мобильной работой на тот момент пользовались только шесть процентов сотрудников. В 2022 году этот показатель составит уже 15%. В восточной Германии в целом 21% сотрудников работали частично из дома, в западной Германии – 25%.

Работа на дому особенно широко распространена в органах государственного управления. В торговле, напротив, такая возможность предлагалась крайне редко. Размер компании также оказывает влияние на долю домашних офисов: такая форма работы была возможна только в 18% компаний с числом сотрудников менее 10, но в 62% компаний с числом сотрудников более 100.