В Саксонии прошел конкурс женских бизнес-стартапов

Шверинская парламентская группа ХДС призывает к более гибкому графику работы для женщин на северо-востоке страны. Их желание работать больше часто наталкивается на негибкий рабочий график, сказал Вольфганг Вальдмюллер, представитель по экономической политике. Он согласился с предложениями главы Федерального агентства по трудоустройству Андреа Нахлес. По мнению Нахлес, наибольший и наиболее быстрый потенциал для обеспечения квалифицированной рабочей силой имеется у женщин, которые, по сравнению с другими европейскими странами, часто работают неполный рабочий день.

В четверг в Шверине Нахлес встретилась с работодателями, профсоюзными активистами и представителями муниципалитетов. Главной темой встречи было обеспечение квалифицированной рабочей силы. «Предложения госпожи Нахлес правдоподобны и относительно легко реализуемы. Я советую правительству штата принять эти предложения как можно скорее». Слишком много времени отдается работе в МВ.

Женщинам следует как можно скорее предложить более гибкие модели рабочего времени. Если необходимо, штат должен поддержать компании в этом». Он также призвал улучшить профориентацию молодежи. После пандемии компании должны сделать 2023 год годом практического обучения. Заинтересованным пожилым людям, по его словам, также необходимо облегчить гибкий подход к работе. Вальдмюллер отметил, что беженцы могут внести лишь ограниченный вклад в удовлетворение спроса на квалифицированных работников – например, из-за языкового барьера.

Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Заглавное фото: Annette Riedl/dpa/Illustration
Источник: dpa

Читайте также:

Обсуждение

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии