Коллективный договор для 10 000 сотрудников K+S

Около 10 000 сотрудников компании по производству удобрений и соли K+S будут получать больше денег благодаря коллективному договору. С 1 апреля они будут получать дополнительную ежемесячную базовую сумму в размере 200 евро брутто, о чем компания и профсоюз IG BCE объявили в субботу. С 1 апреля 2024 года ежемесячная зарплата увеличится еще на 2 процента.

Кроме того, партнеры по переговорам договорились о не облагаемой налогами и пошлинами компенсационной премии в размере 3 000 евро с 1 марта и единовременной выплате в размере 1 700 евро брутто с 1 марта 2024 года. Новый коллективный договор действует до конца 2024 г. K+S, штаб-квартира которой находится в Касселе, имеет заводы и горнодобывающие предприятия в Гессене, Тюрингии, Саксонии-Ангальт, Нижней Саксонии и Северном Рейне-Вестфалии.

В IG BCE говорили о «среднем постоянном увеличении дохода на 8,5% и двух щедрых единовременных выплатах» с учетом различных надбавок. Участник переговоров Мориц Хаутманн заявил: «Мы договорились о хорошем общем пакете, который вызывает уважение и с которым работники получают свою заслуженную долю в экономическом успехе компании».

Кристоф Вехнер, главный переговорщик со стороны работодателей и исполнительный директор Ассоциации калийной и соляной промышленности, сказал: «Мы пошли на предел наших страданий и даже дальше, чтобы достичь соглашения». Он добавил, что это было трудно воспринимать с экономической точки зрения. «Достигнутый результат – это вызов для управления преобразованиями, которые предстоят нашей отрасли».