Как проходит смягчение правил по борьбе с ковидом для работников офисов?
На самом деле, предполагалось, что с осени правила по борьбе с ковидом для работников офисов и компаний снова станут намного строже. Но от планов министра труда Хайля (СДПГ) мало что осталось. Теперь работодатели должны проверять только то, что является добровольно выполнимым.
Читайте также: Новые правила домашнего офиса в Германии введут осенью
Запланированные на осень требования по борьбе с ковидом для работников офисов были смягчены. В конце концов, компании не будут обязаны предлагать своим сотрудникам домашний офис и тестирование.
Федеральный кабинет министров принял новое постановление о безопасности и охране труда в период ковида в Месеберге, Бранденбург. В соответствии с ним работодатели должны изучать предложения о домашнем офисе и тестировании для сотрудников только в рамках гигиенической концепции.
Обязательство компаний предлагать тестирование и работу на дому истекло в марте. На тот момент ответственность за принятие мер по борьбе с ковидом была возложена на работодателей.
В конце мая истек срок действия Постановления в связи с ковидом об охране труда, в котором остались требования к компаниям. Новые правила будут применяться с 1 октября 2022 года по 7 апреля 2023 года.
Министр труда Хайль хотел обязательного домашнего офиса
В более раннем проекте постановления министра труда Хубертуса Хайля (СДПГ) еще говорилось: «Работодатель обязан предоставить работникам возможность заниматься подходящей деятельностью у себя дома, если нет веских производственных причин для обратного».
Кроме того, было обязательство предлагать два теста на заболеваемость ковидом в неделю. Теперь это уже не так.
Между тем, работодатели обратились к правительству с просьбой воздержаться от повторного введения пошлин. По информации агентства dpa, СвДП лоббировала федеральное правительство о прекращении этого.
DGB: добровольный домашний офис не работает
DGB критически относится к новой идее. ПО их мнению, добровольный домашний офис в последнее время явно не работает, слишком мало людей работают на дому. Даже несмотря на высокий уровень заболеваемости.
«Именно поэтому обязательное предложение, предложенное министром труда Хайлем, было бы правильным способом борьбы с пандемией», — сказала член исполнительного совета DGB Аня Пиль. Также она призвала работодателей не допустить заражения работников в переполненных поездах по дороге на работу или в офисах с открытой планировкой осенью и зимой.
Читайте также по теме:
- «Офис будущего»: первый пробный запуск
- Сотрудники Apple протестуют против возвращения в офис
- Домашний офис в Германии зимой подорожает на € 900