Нехватка учителей в Баварии
Нехватка учителей в Баварии становится серьезной проблемой. По данным Баварской ассоциации учителей (BLLV), в предстоящем учебном году в Нижней Баварии будет наблюдаться серьезная нехватка кадров. То есть являются вакантными около 125 штатных должностей, что должно быть компенсировано. Это означает, что открыто 3,5 тыс. учительских часов.
Читайте также: Нехватка кадров достигла пика: немецкие компании сокращают бизнес.
Напряженная кадровая ситуация в следующем учебном году
Председатель BLLV Джудит Венцль из города Ландсхут заявляет: «Обучение должно быть удаленным, чтобы иметь возможность использовать достаточное количество педагогов в качестве классовых руководителей». «Региональное уравновешивание напряженной кадровой ситуации», как это называет Министерство культуры, должно быть сформулировано в конкретных терминах и появиться в ближайшие недели, говорит Венцль.
«Мы должны предлагать только то, что абсолютно необходимо. После 2‑х лет пандемии, когда нашим детям приходилось так часто сидеть сложа руки, это объявление банкротства системы образования», — говорит Джудит Венцль, BLLV. Кроме того, Венцль критикует тот факт, что Министерству образования и культуры не нужно объяснять родителям, почему их дети сидят в «переполненных классах». А также почему больше нет никаких предложений о поддержке.
«Мы должны объяснить им, что их ребенка учит помощник, потому что больше нет базового учителя». В BLLV говорят, что ни пандемия, ни ситуация в мире не виноваты в нехватке учителей. В этом виноваты «политические решения прошлых лет и десятилетий». То есть политики должны были действовать вовремя.
Нехватка учителей в Баварии
На прошлой неделе Министерство образования описало проблемную ситуацию нехватки учителей в Баварии в письме к районным правительствам. Министерство в Мюнхене пока не предоставило никакой конкретной информации о том, сколько рабочих мест будет пустовать в начале учебного года в сентябре по сравнению с предыдущим учебным годом.
Местные школьные власти теперь должны уточнить вместе с директорами, какие предложения по обучению будут отменены с сентября. Во внутреннем письме это описывается как «регионально специфическое балансирование напряженной кадровой ситуации». Министерство говорит о «более жестком планировании развертывания» и возможных «выборочных ограничениях на выборы предложений».
Читайте также:
- Нехватка кадров в Германии: какие профессии здесь на вес золота?
- Острая нехватка персонала: в Германии отменили поезд
- Повышение зарплаты преподавателям курсов в Берлине.
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
