Кредит от работодателя в Германии: что надо знать
Кредит от работодателя в Германии может быть получен на основании кредитного соглашения. Оно заключается отдельно от трудового договора.
Читайте также: Почему работодателям важны soft skills
Кредит от работодателя в Германии
Следует сказать, что работодатель не обязан предоставлять кредит работнику. Он может это сделать на добровольной основе. Как правило, работодатель сам определяет размер процентной ставки предоставления кредита. Как правило, условия кредита от работодателя выгодно отличаются от банковского.
Заметим, что процентную ставку необходимо обязательно оговорить в кредитном договоре. В противном случае кредит работодателя является беспроцентным.
Преимущества кредита от работодателя в Германии
При заключении соглашения о предоставлении кредита от работодателя обе стороны получают преимущества. Для работодателя выдача работнику кредита повышает тесную связь с компанией.
Кредит может быть использован работником для обучения с целью повышения квалификации. А компания получает специалиста с новыми профессиональными компетенциями.
Для сотрудника займ тоже выгодный. Кредит предоставляется на более выгодных условиях, чем в банке. В некоторых случаях даже существует возможность получить деньги без процентов. Кредит для работника является проявлением доверия со стороны работодателя. Можно рассчитывать на то, что человек останется в компании в обозримом будущем.
Подводные камни кредита от работодателя
Получение кредита от работодателя в Германии может повлечь за собой риски. Например, при возникновении ссоры между сторонами и разрыва трудовых соглашений кредитные обязательства по- прежнему останутся связующим звеном между двумя сторонами.
Кроме того, если работник будет признан банкротом, у работодателя нет привилегированного положения по сравнению с другими кредиторами. В результате чего могут возникнуть сложности с возвратом заемных денег.
Читайте также по теме:
- 6 лучших городов для работы
- Увольнение во время отпуска по уходу за ребенком в Германии: возможно ли это?
- Увольнение без предупреждения из-за болезни сотрудника в Германии: что говорит закон
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
