Как украинские беженцы устраиваются на работу
Как украинские беженцы устраиваются на работу в Германии? Тысячи людей ежедневно прибывают в страну из Украины, где они потеряли свои дома и источники заработка.
Федеральное правительство Германии хочет дать прибывающим перспективу, что включает в себя интеграцию на рынок труда.
В СМИ можно прочесть о возможном «чуде на рынке труда» и о том, что беженцы из Украины помогут устранить нехватку квалифицированных работников.
Федеральный министр труда Хубертус Хайль недавно поставил крест на подобных рассуждениях.
«Мы рассматриваем украинцев не как квалифицированных работников, а прежде всего как людей», – сказал Хайль в эфире радиостанции Deutschlandfunk. Первоочередной задачей сейчас должно стать обеспечение прибывающих. Но среди беженцев есть люди с высокой трудовой квалификацией. После оказания первичной помощи их нужно как можно быстрее трудоустроить.
Но какова реальная ситуация для тех, кто ищет работу?
Как украинские беженцы устраиваются на работу: теория
Перед тем, как беженцы смогут трудоустроиться, им необходимо получить вид на жительство в соответствии с § 24 «Закона об условиях пребывания иностранцев в Германии». Для этого они должны зарегистрироваться в местном органе по делам иностранцев.
После, по мнению Министерства внутренних дел, они имеют право сразу же устроиться на работу. С получением вида на жительство у человека есть разрешение на работу, даже «если пока нет конкретной перспективы трудоустройства». В случае украинцев, желающих работать, такие дела могут продвигаться очень быстро.
У Сергея Серебранского в Магдебурге богатый опыт в сфере найма. Со своей компанией Janser Consult предприниматель трудоустраивает украинских работников в немецкие компании — в последний раз это была медсестра-беженка.
Серебранский собирает документы и помогает вновь прибывшим с их переводом на немецкий язык и в общении с властями.
В настоящее время регистрация осуществляется недостаточно быстро, жалуется он. «Недавно наш клиент записался на прием в ведомство по делам иностранцев только на 5 мая. Но люди хотят начать работать немедленно».
«Процедура признания подготовки украинских специалистов также иногда занимает несколько недель», – говорит Серебранский. Тем не менее, он считает, что большое количество людей из Украины, которые сейчас приезжают, может смягчить нехватку квалифицированных работников в Германии.
Должный уровень взаимодействия между властями и компаниями все еще отсутствует, но «желание работать» многих украинцев очень велико.
Исследователь миграции Юлия Косякова подтверждает это. Она сама приехала в Германию 20 лет назад в качестве беженки-еврейки из Украины и наблюдает за текущими миграционными потоками с научной точки зрения для «Института исследования занятости».
Она видит в сложившейся ситуации большой потенциал:
«Беженцы горят желанием начать работать, люди общаются в Telegram и WhatsApp, просят выдать им нужные разрешения. Немецкое государство могло бы использовать эту высокую мотивацию, но оно также должно предложить языковые курсы и социальные льготы. Кроме того, статус защиты, который в настоящее время действует только в течение одного года, в идеале должен быть продлен до трех лет. В конце концов, интеграционный курс уже занимает шесть месяцев».
Как украинские беженцы устраиваются на работу: есть 1,7 миллиона вакансий
Немецкие компании с нетерпением ожидают прибытия соискателей. Ведь, по данным «Института исследования занятости», в последнем квартале 2021 года по всей Германии было почти 1,7 млн вакансий.
Сеть «Компании интегрируют беженцев» оказывает поддержку юридическим лицам в интеграции беженцев на рынке труда. Почти 3000 компаний уже являются ее членами.
Представитель сети Катарина Райхе подчеркивает важность хорошего знания языка для украинцев, выходящих на рынок труда.
Кроме того, сейчас важно, чтобы власти создали различные социальные предложения, особенно для семей: «Уход за детьми будет играть важную роль в контексте нынешней ситуации». Это представляется тем более важным, что в настоящее время большинство из тех, кто прибывает из Украины, — это женщины и дети.
Сначала защита, потом работа
Большинство прибывающих, похоже, хотят работать. Немецкие компании также отчаянно ищут работников. Но реально ли таким образом решить проблему нехватки квалифицированных кадров?
Федеральное министерство труда неохотно делает такие прогнозы по запросу. Прежде всего, важно обеспечить людям защиту; многие «вероятно, не могут сразу работать из-за ситуации с перелетом, семейных проблем или проблем со здоровьем».
Тем не менее, известно, что в основном, и особенно среди женщин, пересекают границы высококвалифицированные люди.
«Среди людей, которые приезжали к нам из Украины в прошлом, половина имеет высшее образование, 14 процентов имеют профессиональную квалификацию и еще четверть — аттестат о среднем образовании», – говорится в сообщении министерства.
Дефицит квалифицированной рабочей силы сохранится
Исследователь в области миграции Косякова считает «чудо на рынке труда» нереальным:
«Чтобы уменьшить дефицит квалифицированной рабочей силы, нам нужно, по крайней мере, 200 000 человек в год, которые приедут в Германию и останутся здесь работать», – говорит она.
«Полагать, что мы сможем это сделать при нынешней миграции и нынешних законах, я считаю иллюзорным».
Она говорит, что Германии необходимо отойти от «ограничительной миграционной политики», быстрее признавать квалифицированных работников и облегчить процедуру приема беженцев.
Тем не менее, Косякова видит и положительные сдвиги: упрощение процедур и ускорение выдачи разрешений на работу — особенно по сравнению с миграционным кризисом 2015 года.
По ее оценкам, многие украинцы хотят вернуться на родину, когда это станет возможным. Станут ли они к тому времени фактором нехватки квалифицированной рабочей силы в Германии, вероятно, будет зависеть от того, насколько «быстрым и несложным» будет процесс приема многих тысяч мигрантов в Германию в ближайшие недели и месяцы.
Читайте также:
- Работа для украинских беженцев в Германии: необходимая информация
- Украинские беженцы в Германии и вакцинация
- Беженцы в Германии: самая важная информация
Читайте также:
Обсуждение
Самые последние новости
