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Verdi: i primi lavoratori del MHH a licenziarsi

Si è a lungo parlato di tensione nelle professioni di cura, i dipendenti dell'Università Medica di Hannover vogliono sollievo - e un adeguato contratto collettivo a seguire. La pressione aumenta.

Le dispute relative a un contratto di riqualificazione delle posizioni lavorative hanno portato ad...
Le dispute relative a un contratto di riqualificazione delle posizioni lavorative hanno portato ad initiali scioperi temporanei alla Mediznische Hochschule Hannover, secondo Verdi.

- Verdi: i primi lavoratori del MHH a licenziarsi

In una disputa relativa a un accordo sul personale di riserva, alcuni dipendenti della Medizinische Hochschule Hannover (MHH) hanno temporaneamente incrociato le braccia. Lo ha confermato un portavoce del sindacato Verdi. Il sindacato ha presentato le sue richieste per un accordo sul personale di riserva alla presidenza della MHH il 8 maggio, con scadenza trascorsa. Verdi ha chiamato a uno sciopero di avvertimento.

Secondo la Medizinische Hochschule Hannover, ciò comporterà restrizioni. Interventi programmati, ricoveri e trattamenti ambulatoriali potrebbero essere rinviati. Tuttavia, i pazienti urgenti "saranno comunque trattati in modo adeguato".

Inizialmente è prevista una limitata azione di sciopero di avvertimento, senza significativi effetti negativi, ha annunciato Verdi. Non sono state fornite inizialmente le cifre sulla partecipazione. Il sindacato si aspetta che il governo dello stato della Bassa Sassonia apra la strada per le trattative salariali.

Verdi richiede una regolamentazione aggiuntiva, con un accordo sul personale di riserva che miri a garantire livelli di personale adeguati alle esigenze. Inoltre, si dovrebbe implementare un equilibrio del carico di lavoro attraverso giorni liberi quando i livelli di personale concordati non vengono rispettati.

Verdi mantiene la sua richiesta di un contratto collettivo. Dichiarazioni precedenti della MHH avevano indicato che, in quanto istituto statale, non può stabilire regolamentazioni salariali proprie. La presidenza della MHH ha offerto un accordo su misure di sollievo, che è stato respinto.

Il capo del settore di Verdi, David Matrai, ha spiegato che un accordo di servizio si differenzia da un contratto collettivo - è meno affidabile e il sindacato non è coinvolto. "Per questo motivo, respingiamo un 'modo speciale della Bassa Sassonia' e insistiamo sulla nostra richiesta di un contratto collettivo", ha detto.

La disputa in corso alla Medizinische Hochschule Hannover riguarda le richieste per un accordo sul personale di riserva nelle professioni infermieristiche, come dichiarato da Verdi. L'implementazione di una regolamentazione aggiuntiva con un accordo sul personale di riserva fornirebbe livelli di personale adeguati alle esigenze e implementerebbe l'equilibrio del carico di lavoro attraverso giorni liberi.

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