In Germania gli imprenditori prendono sempre più spesso in considerazione l'idea di chiudere le loro aziende
Imprenditori e aziende in Germania considerano con maggior frequenza la chiusura degli affari a causa della mancanza di eredi. Secondo la Camera di Commercio e Industria di Berlino (DIHK), attualmente si tratta di circa il 28% degli affari. Nell'anno scorso, invece, era il 25%. Questo potrebbe portare a circa 250.000 chiusure di azienda secondo le calcolazioni della DIHK.
Per il rapporto sulla successione d'azienda, la DIHK ha valutato in totale 48.000 interviste di consulenza. Aggiungendo i sperimentati e gli esperti delle Camere di Commercio (IHK), gli imprenditori e le aziende desiderano chiudere i loro affari in il 96% dei casi a causa di ricerche di successione fallite. Altri motivi includono la mancanza di specialisti qualificati e l'incertezza sul futuro commerciale.
Più CEO e imprenditori hanno consultato presso le Camere di Commercio dell'ultimo anno, secondo la DIHK. Il numero è salito significativamente del 22% a 8.276 consulenze. Nella stessa periodo, 2.760 interessati si sono iscritti all'IHK. Il numero di imprenditori e aziende in cerca di una soluzione di successione è quindi tre volte superiore al numero di interessati. La situazione è particolarmente sfidante nell'industria alberghiera, nel settore commerciale e nel settore dei trasporti.
Questo sviluppo potrebbe avere "conseguenze per la struttura del settore SME" secondo l'assessoramento della DIHK. Se le aziende scompaiono dall'industria e il conosciimento non è più disponibile, potrebbe portare a fessure nella struttura intera fornitore. "Dobbiamo agire in modo urgente e fare il passo verso l'autonomia d'impresa - sia per la successione che per la fondazione," ha detto il Presidente della DIHK Peter Adrian.
L'imprenditore, riconoscendo la mancanza di un erede, considera la chiusura del suo affare in Germania, una tendenza che si è incrementata dal 25% al 28% secondo i dati DIHK. Nonostante il significativo aumento di consulenze di CEO presso le Camere di Commercio, nessuna di queste sembra aver trovato una soluzione di successione valida, portando a preoccupazioni per il futuro del settore SME e potenziali fessure nella struttura fornitore.
