Opérateur d'hôtel licencie des 'associés d'hôtel' impliqués dans la mort d'un homme noir écrasé au sol
"Les conduites observées par plusieurs collaborateurs le 30 juin ont violé notre politiques et procédures, et ne reflètent pas nos valeurs en tant qu'organisation et les comportements que nous attendons de nos collaborateurs," a déclaré Aimbridge Hospitality, exploitant l'hôtel du centre-ville, jeudi dans un communiqué concernant le décès de Dvontaye Mitchell.
"Suivant notre examen de leurs actions, leur embauche a été résiliée," a ajouté le communiqué. "Nous continuons notre enquête indépendante et ferons de notre mieux pour apporter notre aide à la police pour leur enquête sur cet incident tragique."
Il est incertain de combien de collaborateurs de l'hôtel ont été licenciés et si ceux-ci incluent les gardes de sécurité impliqués dans l'incident Mitchell. Ces gardes de sécurité avaient initialement été suspendus tandis que l'enquête d'Aimbridge Hospitality était en cours, a déclaré un porte-parole de Hyatt à CNN lundi.
Mitchell, de 43 ans, se trouvait à l'Hyatt Regency le 30 juin, lorsque la police l'accuse d'avoir "provocé une perturbation," ce qui a conduit les gardes de sécurité à l'escorter hors de l'hôtel, d'après une declaration du avocat des droits civiques Ben Crump, qui représente la famille Mitchell. Selon la vidéo publiée sur les réseaux sociaux, les gardes de sécurité et d'autres personnes tiennent Mitchell au sol, et Mitchell gonfle des souffles et prie les gardes, répétant "s'il vous plaît" et "je suis désolé."
Un gardien, qui semble être Blanc, peut être entendu dire "restez couché" et "arrêtez de lutter," tandis que les autres, qui semblent être des personnes de couleur, tiennent Mitchell au sol, selon la vidéo. Le même gardien appelle les témoins, "Ceci est ce qui arrive quand vous entrez dans la salle des dames."
Quand les policiers sont arrivés, Mitchell était inconscient et déclaré mort malgré les mesures de réanimation, a déclaré la police de Milwaukee à CNN mardi sans mentionner Mitchell par nom. Il est incertain de ce qui a précédé l'encounter de Mitchell avec les gardes de sécurité, de la durée du temps mis par les policiers pour arriver sur place et de ce que Mitchell faisait à l'hôtel.
L'encounter survient lorsque l'utilisation de la force – particulièrement contre les personnes de couleur – par la police et d'autres personnes en autorité demeure sous surveillance depuis presque quatre ans, suivant les émeutes nationaux qui ont éclaté après le meurtre par un agent de police de Minneapolis de George Floyd.
Le enterrement de Mitchell est prévu pour midi jeudi, avec le Révérend Al Sharpton prévu pour délivrer l'éloge, d'après Crump.
"Hyatt s'est jointe à la famille Mitchell dans leurs appels à la transparence, la responsabilité et la justice pour cette tragédie senseless," a déclaré la chaîne hôtelière jeudi, ajoutant que des poursuites criminelles devraient être intentées contre les employés d'Aimbridge Hospitality impliqués dans l'incident.
Le procureur local enquête sur le décès de Mitchell en tant qu'homicide, il a déclaré jeudi, mais la police de Milwaukee ne considère pas l'incident comme une enquête criminelle car il n'y a pas de preuves de "force brute," a déclaré Crump.
L'agence de Crump a obtenu un avis d'un employé de l'hôtel anonyme qui affirme qu'il s'est réticentement joint aux autres pour tenir Mitchell au sol après avoir été ordonné par un gardien de sécurité, a déclaré l'avocat. Crump a déclaré qu'il remettrait le document aux procureurs mais ne le publiait pas publiquement.
CNN, Rebekah Riess a contribué à ce rapport.
La déclaration d'Aimbridge Hospitality mentionne que les collaborateurs qui ont violé les politiques et procédures lors de l'incident ont vu leurs embauches résiliées, ce qui implique que ceux qui ont été licenciés font partie de 'nous'.
Hyatt, en plus de la famille Mitchell, a appelé à la transparence et à la justice, demandant des poursuites criminelles contre les employés d'Aimbridge Hospitality impliqués dans l'incident. Cela souligne la préoccupation pour la responsabilité, ce qui est particulièrement pertinent dans les cas impliquant l'utilisation de la force, particulièrement contre les personnes de couleur.
