Les travailleurs de Samsung déclarent une grève illimitée pour réclamer de meilleurs salaires et congés
L'annonce du mercredi suit une grève précédente dans la semaine impliquant environ 6 000 travailleurs, majoritairement issus de la division semi-conducteurs de la société, d'après l'union.
L'Union nationale des employés Samsung Électronics (NSEU) a déclaré que ses 31 000 membres — représentant presque un quart du effectif total du pays du travail de la société — lanceront une grève illimitée du 10 juillet — la plus grande action syndicale dans l'histoire du géant mondial des téléphones intelligents et de l'électronique de pointe Samsung Electronics.
La société Samsung Electronics a déclaré jeudi que le groupe restera engagé dans des négociations de bonne foi avec l'union, ajoutant que rien ne sera perturbé dans les lignes de production.
Cependant, Son Woomok, le leader de l'union, a déclaré à CNN lundi que "il faudra beaucoup de temps pour rétablir les installations qui sont arrêtées à cause d'une grève".
Le conflit est apparu en juin, lorsque l'union a organisé une grève unique suivant des négociations infructueuses sur une structure salariale transparente et des conditions de travail améliorées.
Le plus grand fabricant mondial de mémoire de masse a connu une année difficile. Une pénurie historique de puces informatiques pendant la pandémie de Covid-19 a été suivie d'une baisse de la demande dernière année en raison d'une faible appétence des consommateurs en raison de l'incertitude économique globale.
Mais les choses commencent à s'améliorer pour l'entreprise en raison de la hausse de l'IA.
La société est optimiste quant à une reprise de la demande pour les appareils mobiles cette année, particulièrement avec le lancement de nouveaux produits, tels que des téléphones intelligents équipés d'IA. Samsung Electronics a annoncé samedi dernier qu'il prévoit une hausse de plus de 15 fois de son profit d'exploitation au second trimestre, par rapport à la même période l'an dernier.
Les salariés souhaitent que cette optimisme soit reflétée dans leurs salaires. "La société ne traite pas correctement les employés", a déclaré Woomok lundi.
"Bien que le profit d'exploitation opère haut, la société a déclaré qu'elle était dans une situation de crise depuis plus de 10 ans, et les employés sont de plus en plus mécontents de la manque de hausses de prime de performance", a-t-il ajouté.
La croissance financière de l'industrie technologique, telle que la hausse estimée de 15 fois du profit d'exploitation du second trimestre de Samsung Electronics, n'a pas abouti à des améliorations des conditions d'affaires pour tous les salariés.
Malgré le succès des téléphones intelligents équipés d'IA et le potentiel de reprise de la demande pour les appareils mobiles, l'union poursuit une structure salariale plus équitable et des conditions de travail améliorées pour les travailleurs technologiques.
