VW presenta un informe sobre derechos humanos: "Casos sospechosos"
Desde que la Ley de Diligencia Debida en la Cadena de Suministro entró en vigor a principios de año, el Grupo Volkswagen aún no ha identificado ninguna violación de los derechos humanos en sus propias operaciones. "No se ha producido ninguna violación de los derechos humanos en nuestra propia área de negocio desde la entrada en vigor de la ley", afirmó el viernes la responsable de Derechos Humanos del Grupo, Kerstin Waltenberg, con motivo de la presentación de su primer informe anual. En toda la cadena de suministro -es decir, incluyendo a todos los proveedores- "se han identificado riesgos y casos concretos sospechosos". Aún hay "potencial de mejora" en este sentido.
La ley alemana sobre la cadena de suministro entró en vigor a principios de año. Las empresas con más de 3.000 empleados están obligadas a garantizar el respeto de los derechos humanos en todo el proceso de producción y deben presentar un informe anual. "Este año nos esforzamos por aplicar la ley de la mejor manera posible", declaró Waltenberg. El año que viene, el objetivo es ir más allá de los requisitos legales mínimos.
Según VW, la polémica planta de Urumqi, en la provincia china de Xinjiang, no está cubierta por la ley porque no la explota la propia VW, sino una empresa conjunta con el fabricante chino Saic. "No obstante, no ignoramos la planta por este motivo", subrayó Waltenberg. "Estamos buscando allí". El consejero delegado del Grupo, Oliver Blume, anunció en verano que a finales de año se llevaría a cabo allí una auditoría independiente. La planta, inaugurada en 2013, ha sido criticada por posibles violaciones de los derechos humanos en la provincia.
Fuente: www.dpa.com
