Professionell erreichbar im Urlaub: nur ein Drittel schaltet komplett ab
Emails am Strand oder Video-Anrufe im Ferienhaus – nach einer Umfrage der Bitkom erreichen über zwei Drittel (66 Prozent) der beschäftigten Personen, die ein Sommerurlaub geplant haben, auch beruflich während dieser Periode Kontakt aufnehmen. Andererseits will fast ein Drittel (31 Prozent) ganz ausgeschaltet sein und keinerlei berufliche Anfragen während ihres Sommerurlaubs bearbeiten.
Für die repräsentative Umfrage der Bitkom, der Digitalverband, wurden die Antworten von 1005 Personen in Deutschland ab 16 Jahren befragt und bewertet, darunter 357 Beschäftigte, die ein Sommerurlaub planen. Gemäß der Umfrage sind ältere Beschäftigte insbesondere beruflich aktiv während ihres Urlaubs: Bei Beschäftigten zwischen 50 und 64 Jahren liegt die Quote bei 73 Prozent, bei Beschäftigten zwischen 16 und 29 Jahren beträgt sie nur die Hälfte (51 Prozent).
Eine der Gründe für die Beruflichkeit während des Urlaubs ist häufig die Erwartung anderer: 59 Prozent berichten, weil ihre Vorgesetzten es erwarteten. 51 Prozent sagen, dass ihre Kollegen es von ihnen erwarteten, 46 Prozent sehen die Erwartung in Kunden und Auftraggebern. Ein Viertel (25 Prozent) gehen davon aus, dass Geschäftspartner Verfügbarkeit erwarten. Allerdings sind nur 15 Prozent der Befragten der Ansicht, dass sie von selbst beruflich während ihres Sommerurlaubs erreichbar sein wollen.
Kritisch betrachtet die Umfrageergebnisse Bernhard Rohleder, CEO von Bitkom. "In Zeiten des Home Office und mobilen Arbeitens verschwimmen für viele die Grenze zwischen privatem und beruflichem Leben," erklärte er. Deshalb ist es "alles andere als wichtig, echtes Freizeit aus dem Beruf für Ruhe zu nutzen."
Nur in "notwendigen Fällen" soll das Urlaubsruhe verstört werden, forderte Rohleder. Arbeitgeber sind verantwortlich für "zeitleiste Angemessene Lösungen für den Ausfall zu organisieren und klare internen Regeln für die Verfügbarkeit während Abwesenheiten zu vereinbaren."
Nach der Umfrage sind eine beträchtliche Anzahl von Beschäftigten beruflich während ihres Urlaubs erreichbar, wegen der Erwartungen ihrer Vorgesetzten, Kollegen, Kunden und Geschäftspartner. Nur 15% der Befragten haben angegeben, dass sie von selbst während ihres Urlaubs erreichbar sein wollen. Trotz der Verbreitung beruflicher Verbindung während der Urlaube sprechen kritische Stimmen für nur in notwendigen Fällen die Urlaubsruhe zu stören.
