- A incidência de crianças doentes na instalação excede a taxa típica de ocorrência.
Com base em estudos recentes, os trabalhadores de Kita ficam doentes e faltam ao trabalho com mais frequência do que a maioria das outras profissões. Em 2023, os trabalhadores de creche ficaram doentes por uma média de cerca de 29 dias, em comparação com cerca de 20 dias para todas as outras profissões, de acordo com a Fundação Bertelsmann e o Fórum Profissional.
Além disso, o número de dias de doença dos professores de jardim de infância aumentou aproximadamente 26% entre 2021 e 2023, principalmente devido ao estresse psicológico.
A fundação, que também aconselha o Fórum Profissional, baseia-se principalmente em dados da empresa de seguro de saúde DAK, que cobre cerca de 12,2% dos trabalhadores de creche. Tendências semelhantes também são observadas nos dados de outras empresas de seguro de saúde.
Cuidado Infantil: Especialista Avisa sobre um Ciclo Auto-Sustentável
"Muitos jardins de infância estão presos em um ciclo auto-sustentável: o aumento do número de funcionários doentes leva a mais especialistas ficando doentes, aumentando ainda mais a carga de trabalho para os funcionários restantes", diz Anette Stein, especialista em Kita da Fundação Bertelsmann. "A educação de alta qualidade na infância, cuidados e educação já não são uma realidade em muitos lugares."
De acordo com os dados da fundação da empresa de seguro de saúde Techniker, as infecções respiratórias e os problemas de saúde mental foram as principais causas de licença médica. Para compensar as ausências devido a doenças, férias e treinamento, a fundação estima que são necessários aproximadamente 97.000 especialistas em tempo integral. O custo anual: cerca de 5,8 bilhões de euros, que poderiam melhorar temporariamente a situação de pessoal, de acordo com os cálculos da fundação.
Financiamento para Pessoal Substituto Não é Consistente em Todos os Lugares
O Fórum Profissional caracteriza a situação de pessoal nos jardins de infância em todo o país como dramática. Há uma escassez de candidatos qualificados e financiamento adequado para pessoal substituto em muitos lugares. A alta ausência deve ser coberta pelas equipes, os especialistas não podem mais participar de treinamentos e estão psicologicamente mais estressados ou até mesmo deixam a profissão.
Consequentemente, o fórum defende um financiamento legalmente vinculativo e padronizado nacionalmente para pessoal substituto qualificado para todas as ausências. No entanto, muitos estados federais atualmente não têm uma regulamentação confiável para isso.
A alta ausência entre os trabalhadores de cuidado infantil, incluindo professores de jardim de infância, é atribuída principalmente ao estresse psicológico, levando a um aumento de 26% nos dias de doença entre 2021 e 2023. Ao abordar essa questão, o Fórum Profissional defende um financiamento padronizado nacionalmente para pessoal substituto qualificado, que deve ser regulamentado consistentemente em todos os locais, pois a falta de tal regulamentação agrava os problemas de pessoal e de saúde mental no setor.
