Les contrats des enseignants peuvent être plus facilement limités dans le temps
Les contrats de travail à durée déterminée des enseignants pourront à l'avenir être plus facilement supprimés. C'est ce que prévoit une nouvelle directive de recrutement du ministère de l'Education de Thuringe qui entre en vigueur mardi, comme l'a fait savoir le ministère en réponse à une question. Ce sont surtout les nouveaux arrivants qui sont concernés. Jusqu'à présent, certains d'entre eux ne remplissaient pas les conditions pour être embauchés directement pour une durée indéterminée. Mais avec la nouvelle directive, ils peuvent désormais rester dans l'enseignement à long terme après une sorte de période probatoire.
"Les candidats qui ont fait leurs preuves dans nos écoles, qui sont devenus indispensables et qui, dans la pratique, assument souvent déjà de nombreuses tâches importantes au sein de la communauté scolaire, peuvent ainsi être employés pour une durée indéterminée", a déclaré le ministre de l'Éducation de Thuringe, Helmut Holter. En ces temps de pénurie d'enseignants, cela signifie une nouvelle flexibilité. "Car nous pouvons enfin garder à long terme dans le système des collègues qui rendent déjà de grands services à nos élèves en tant qu'employés à durée déterminée et pour qui le métier d'enseignant n'est pas seulement devenu un quotidien, mais une vocation".
Mais la directive lie la suppression de la durée déterminée à certaines conditions : L'enseignant doit déjà avoir travaillé pendant au moins un an dans le poste et avoir prouvé qu'il était apte à l'exercer. En outre, aucun autre enseignant ayant une qualification supérieure ne peut se porter candidat au poste. L'aptitude du candidat doit être prouvée par des visites d'observation de la direction de l'école et du conseil scolaire concerné.
Une autre nouveauté vise la reconnaissance des diplômes des candidats potentiels à l'entrée latérale. Jusqu'à présent, les candidats devaient faire vérifier leurs diplômes au ministère de l'Éducation. Désormais, cela se fera déjà au niveau de l'office scolaire. Le ministère espère ainsi que l'examen se déroulera plus rapidement.
En Thuringe, on recrute depuis des années de plus en plus de nouveaux arrivants, car il manque parfois cruellement d'enseignants dans les écoles. Près d'un quart des nouveaux enseignants recrutés au cours de l'année scolaire dernière étaient des débutants latéraux (22,2 %).
Source: www.dpa.com
