Alemania se enfrenta a un invierno de huelgas ferroviarias
Tras el fracaso de las negociaciones salariales entre el sindicato de maquinistas GDL y Deutsche Bahn, habrá nuevas huelgas de advertencia en el ferrocarril. El jefe de GDL, Claus Weselsky, no dejó ninguna duda al respecto el viernes: "Ahora que hemos hecho fracasar las negociaciones, el siguiente paso será presionar aún más a la patronal con huelgas de advertencia". El jefe sindical dejó abiertos los detalles.
El GDL puede convocar huelgas de advertencia temporales en cualquier momento. El sindicato busca actualmente la aprobación de sus afiliados para convocar huelgas más largas, que pueden ser incluso indefinidas. La votación ya ha comenzado.
¿Cuándo tendrá lugar la próxima huelga de advertencia?
Eso está por ver, Weselsky no dio una fecha el viernes. "Informaremos al público a su debido tiempo de cuándo tendrán lugar", se limitó a decir. "No vemos ninguna posibilidad de encontrar compromisos con esta patronal y lamentamos profundamente tener que seguir afectando a los pasajeros, los clientes de Deutsche Bahn", continuó Weselsky.
¿Cuánto puede durar una huelga de advertencia?
Es difícil precisarlo. Lo que es seguro, sin embargo, es que las huelgas de advertencia, a diferencia de las huelgas, deben ser limitadas en el tiempo. La duración de la huelga también debe ser proporcional a las reivindicaciones o a la situación de la negociación, lo que deja mucho margen de maniobra en los detalles. Si un tribunal laboral determina que la huelga no es proporcionada, puede prohibirse una huelga de advertencia.
Por tanto, no es posible decir con exactitud hasta qué duración se considera adecuada una huelga de advertencia y también depende, por ejemplo, de cuántos afiliados estén llamados a la huelga. Una huelga de advertencia de 50 horas a escala nacional en los ferrocarriles, como la planeada por el sindicato del transporte EVG en mayo, está probablemente en el límite de lo factible.
¿Cuál será el impacto de la próxima huelga de advertencia?
Depende de los miembros de la GDL que convoquen la huelga y de la participación en la misma. Con la convocatoria nacional de la semana pasada, el sindicato obligó a Deutsche Bahn a cancelar un 80% de los servicios de larga distancia. El impacto en el transporte regional fue incluso mayor en algunos casos, con prácticamente ningún tren circulando en algunas regiones.
Si la GDL sólo convoca huelgas de advertencia de grupos profesionales individuales o de empleados en estados federales concretos, los efectos son más difíciles de evaluar. También es concebible que la GDL haga huelga en una parte diferente del país de un día para otro - las posibilidades del sindicato a este respecto son múltiples.
La experiencia ha demostrado que muchos trabajadores están organizados en la GDL, sobre todo en los estados del este de Alemania, así como en el suroeste. La GDL también cuenta con muchos afiliados en Stuttgart y Fráncfort. En otras regiones, como el norte de Alemania, la GDL no está tan representada entre los empleados de DB.
¿Qué ocurre con los billetes ya comprados durante una huelga de advertencia?
Durante las últimas huelgas de advertencia, Deutsche Bahn anuló la vinculación de los billetes a los trenes para que los clientes pudieran adelantar su viaje o recuperarlo otro día. A las personas que no quisieran iniciar su viaje debido a la cancelación de un tren, se les devolvía el importe íntegro del billete. Por regla general, Deutsche Bahn también pone a disposición de sus clientes una línea de atención telefónica en caso de huelga.
¿Cuándo puede la GDL convocar una huelga indefinida?
El resultado de la votación de la huelga debe estar disponible. "Todavía no sabemos exactamente si podremos contar los votos inmediatamente antes de Navidad o después de Navidad", dice Weselsky. Para las huelgas indefinidas, Weselsky necesita la aprobación del 75% de los participantes en la votación.
Este procedimiento garantiza que la huelga cuente con el apoyo de una amplia mayoría de los afiliados al sindicato; al fin y al cabo, se ven amenazados con una considerable pérdida de ingresos en caso de huelga prolongada.
Queda por ver si Weselsky convocará realmente una huelga indefinida una vez conocido el resultado. Lo más probable es que el jefe de GDL fije también entonces un plazo preciso para la huelga. Sin embargo, entonces ya no tendrá que seguir las normas más estrictas de una huelga de advertencia.
¿Recibirán los huelguistas dinero por el periodo de huelga?
Si se declara en huelga, es de esperar que la empresa le reduzca el salario en consecuencia. No obstante, los sindicatos pagan una indemnización en caso de huelga indefinida tras una votación. Sin embargo, esto no suele compensar la pérdida de ingresos de forma individual. Según su propia declaración, la GDL también abona el salario de huelga en caso de huelga de preaviso, aunque en este caso la normativa varía mucho de un sindicato a otro.
Fuente: www.dpa.com
